Працюєте з готівкою? Готуйтеся до РРО-змін у 2020 році
Під час виплати заробітної плати через касу зазначайте у видатковому касовому ордері або видатковій відомості суму виплат у сумі, кратній 10 копійкам.
Разом з тим, застосовуйте практику нарахування сум заробітної плати з урахуванням частки у копійках як кредиторської/дебіторської заборгованості, що переходить на наступний місяць. Через це не виникне необхідності в округленні нарахованих сум.
Виплати соціального характеру (лікарняні, допомоги тощо), які також здійснюєте через касу, нараховуйте з урахуванням частки у копійках як кредиторської/дебіторської заборгованості, що переходить на наступний місяць і не є простроченою.
Укладіть відповідний договір з обслуговуючим банком та перераховуйте зазначені виплати на рахунки працівників. Адже під час безготівкових розрахунків заокруглення не здійснюють.
Лист НБУ від 24.10.2019 № 50-0006/55311
Нацбанк вилучив з обігу монети номіналом 1, 2 та 5 копійок. Підприємства мали здати залишки монет до банку до 18 жовтня. Хто не встиг — має проблеми. У касі лежать копійки, якими не можна розрахуватися. Як вийти з ситуації — читайте у статті
Видатковий касовий ордер — це обов’язковий документ, якщо підприємство має касу та видає готівку на господарські потреби чи передає її до банку. Коли заповнюєте форму, зважайте на все — від форми бланку до заповнення реквізитів. У консультації розповімо про заповнення видаткового касового ордера
Z-звіт — це обов’язковий денний звіт касового апарату — як звичайного, так і програмного. Друкувати його чи ні, як, де і скільки зберігати, як часто формувати Z-звіт, електронний Z-звіт, особливості Z-звітів програмних РРО, відповідальність за порушення — в огляді
У консультації розглянемо, чи може підприємство мати кілька кас, чи потрібна касова книга відокремленому підрозділу, як встановлюється ліміт каси для відокремлених підрозділів, який порядок здавання готівки відокремленими підрозділами
СКАЧАЙТЕ БЛАНК Реєстраційної заяви за формою № 1-КОРО для здійснення розрахункових операцій в готівковій та/або безготівковій формі
Допоможемо оформити договір про повну матеріальну відповідальність. Для прикладу розглянемо договір про матеріальну відповідальність працівника, якому для роботи видали матеріальні цінності (комп’ютер тощо). Розберемося, за яких умов укладають такі договори та як визначити, з ким укладається договір про повну матеріальну відповідальність
