Затверджено інструкцію про умови виплати грошового забезпечення військовозобов’язаним та резервістам

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Військовозобов’язаним, у тому числі резервістам за кожен день перебування на зборах з урахуванням часу перебування в дорозі будуть виплачуватися добові у відповідних розмірах

Військовозобов’язаним, у тому числі резервістам (далі — військовозобов’язані) за кожен день перебування на зборах з урахуванням часу перебування в дорозі будуть виплачуватися добові у відповідних розмірах. Витрати на проїзд також будуть відшкодовуватися військовими частинами за місцем проведення зборів.

Інструкцією визначено, що за час перебування на зборах за такими особами зберігається місце роботи, займана посада, та середній заробіток, як за основній, так і на сумісних роботах.

Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності

При цьому особам, призваним на збори, має бути виплачено зарплату за відпрацьований час до дня від’їзду на збори, а також середню зарплату за першу половину місяця зборів.

Виплата середнього заробітку військовозобов’язаним буде проводитися підприємствами, установами та організаціями, де працюють призвані на збори, з подальшим відшкодуванням цих витрат відповідними військовими частинами.

Для покриття таких витрат суб’єкти господарювання подаватимуть до відповідної військової частини рахунки для оплати. До рахунків мають додаватися відомості на виплату середньої заробітної плати, нарахованої військовозобов’язаним, призваним на збори. Її форму наведено у додатку до цієї інструкції.

Також встановлено правила нарахування одноразового заохочення резервістів та порядок виплати їм допомоги по тимчасовій непрацездатності у період проведення зборів.

Наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Авансовий звіт на відрядження: як заповнити, приклад і бланк

Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
403380

Z-звіт: як сформувати

Z-звіт — це обов’язковий денний звіт касового апарату — як звичайного, так і програмного. Друкувати його чи ні, як, де і скільки зберігати, як часто формувати Z-звіт, електронний Z-звіт, особливості Z-звітів програмних РРО, відповідальність за порушення — в огляді
96743

Відклик з відпустки: коли дозволено і як оформити правильно

Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
88131

Бухгалтерський облік ПДВ: правила і приклади

Бухгалтерський облік за розрахунками з ПДВ залежить від правил їхнього оподаткування за Податковим кодексом. Розберемо детально ці правила та аналітичні субрахунки обліку ПДВ, які потрібні, бухгалтерські проведення з обліку ПДВ
140796

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді