За непроведення індексації підприємець сплатив штраф — 148 920 грн

Супертаблиця для розрахунку середньої зарплати Скачати⋙

Підприємець не провів індексацію грошових доходів, чим порушив вимоги частини 6 статті 95 Кодексу законі про працю України (КЗпП) та статті 33 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.1995 № 108/95-ВР.

За непроведення індексації підприємець сплатив штраф — 148 920 грн

ФОПу не вдалося довести протиправність дій Держпраці та скасувати постанову про накладення штрафу у адмінсуді. Апеляційний суд також визнав цей штраф правомірним.

Відтак, за невиплату працівникам передбачених законодавством гарантій в оплаті праці роботодавцю доведеться сплатити штраф у розмірі 148 920 грн.

Держпраці наголошує:— заробітна плата підлягає індексації (ч. 6 ст. 95 КЗпП). Індексація грошових доходів, як і заробітна плата, є державною соціальною гарантією (ст. 18 Закону України «Про державною соціальною стандарти та державні соціальні гарантії» від 05.10.2000 № 2017-III).

За матеріалами ГУ Держпраці у Львівській області


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Штраф за несвоєчасну реєстрацію податкової накладної

ПДВ, безумовно, є найбільш штрафонебезпечним податком, що вимагає складного обліку та адміністрування. У цьому огляді ми розглянемо можливі штрафи за несвоєчасну реєстрацію податкових накладних або коригування розрахунків
59706

Штраф за несвоєчасну виплату заробітної плати 2024

Затримка заробітної плати — це порушення трудового законодавства, за яке передбачено штраф. Поговоримо про розмір штрафу за несвоєчасну виплату зарплати у 2024році, та коли вдасться уникнути покарання
77234

Військовозобов’язаний не оновив дані вчасно: працевлаштування і штрафи

Роботодавець прийняв на роботу військовозобов’язаного, який не оновив дані в ТЦК до 16.07.2024. Чи чекають на роботодавця і працівника штрафи, якщо підприємство повідомило про прийняття нового працівника без оновлених даних, розповість експерт
5155

Як підтвердити та оформити форс-мажорні обставини

Форс-мажорні обставини — це ті непереборні обставини, що можуть завадити веденню господарської діяльності. Однак це й те, що може зняти відповідальність за невиконання договору. Особливо актуальним форс-мажор стає під час стихійного лиха та війни. Коли такі обставини визнаються, як їх довести, чи треба доводити форс-мажор під час війни — відповіді на ці запитання знайдете у консультації
39700

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді