Кваліфікований працівник заслуговує більше ніж на мінімальну зарплату

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Оплата праці на рівні мінімальної зарплати допустима лише для простої некваліфікованої праці

Держпраці роз’яснила, що оплата праці на рівні мінімальної зарплати допустима лише для простої некваліфікованої праці. Назви таких професій передбачені розділом 9 «Найпростіші професії» Класифікатора професій ДК 003:2010.

Водночас встановлювати оплату праці працівникам інших професій, передбачених 1–8 розділами Класифікатора професій ДК 003:2010, на рівні мінімальної зарплати є порушенням законодавства про працю.

Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності

Як наголошують службовці, включення до трудових договорів умов, які погіршують порівняно з чинним законодавством становище працівника, є недопустимим (ст. 16 Кодексу законів про працю України).

Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Як показати лікарняні в Об’єднаній звітності

Показуйте лікарняні в Додатку Д1 до Об’єднаної звітності з окремим кодами застрахованих осіб. Розподіляйте за місяці, за які їх нарахували. У Додатку 4ДФ суми лікарняних не виокремлюйте. Експерт нагадав основні правила, за якими слід звітувати про суми лікарняних у зарплатній звітності
58

Калькулятор відпустки онлайн: як порахувати відпускні у 2025 році

Калькулятор днів відпустки або калькулятор відпускних допоможе вам швидко і без помилок здійснити розрахунок відпускних онлайн. Використовуйте для цього онлайн-сервіс «Калькулятор відпустки» — збережіть свій час
30629

Порядок роботи додаткових кас на підприємстві

У консультації розглянемо, чи може підприємство мати кілька кас, чи потрібна касова книга відокремленому підрозділу, як встановлюється ліміт каси для відокремлених підрозділів, який порядок здавання готівки відокремленими підрозділами
9449

Нестандартні ситуації з відпускними: приклади розрахунку

Відпускний сезон — не лише час валіз і мрій, а й період підвищеного ризику для бухгалтера. Неправильний розрахунок відпускних може обернутися штрафами, конфліктами і перерахунками. У статті розглянемо, як правильно обчислювати відпускні у 2025 році з огляду на нові нормативи та покажемо все на прикладах
11700

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді