9 липня 2014 року відбувся вебінар від напряму «Експертус: Головбух», учасники якого обговорили важливі питання індексації заробітної плати
9 липня 2014 року редакції тижневиків «Головбух», «Головбух:БЮДЖЕТ» та видання «Головбух: Праця та зарплата» успішно провели безоплатний вебінар на тему «Індексація-2014: бути чи не бути».
Лектором вебінару стала Ніна Підлужна, заступник директора департаменту стратегічного планування — начальник відділу Мінсоцполітики України.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Актуальність теми підтверджено великою кількістю його учасників, які активно обговорювали важливі питання індексації заробітної плати. Висловлюємо подяку всім онлайн-учасникам вебінару!
Якщо ви не змогли взяти участь у заході, у будь-який зручний час ви маєте змогу переглянути запис вебінару. Окрім цього, на сторінці вебінару, ви можете завантажити презентаційні матеріали.
Також ви знайдете в наступних номерах тижневиків «Головбух», «Головбух:БЮДЖЕТ» та видання «Головбух: Праця та зарплата» матеріали, пов’язані з темою проведеного вебінару.
Бажаєте взяти участь у наступних тематичних вебінарах від напряму «Експертус Головбух»? Обов’язково зареєструйтеся на порталі «Головбух24», щоб першими дізнаватися про всі заплановані заходи, бути в курсі новин бухгалтерського обліку, а також щодня отримувати БЕЗОПЛАТНУ електронну газету.
До нових зустрічей!
РРО для ФОПів — одна з найгарячіших тем 2026 року. Помилки тут коштують дорого: штрафи сягають десятків тисяч гривень. Розбираємось, коли касовий апарат обов’язковий, кого перевірятиме податкова і хто має право працювати без нього
Програмний реєстратор розрахункових операцій (ПРРО) — альтернатива старому доброму касовому апарату. Адже за допомогою програмних РРО розраховуватися з покупцями і зручніше, і дешевше. Все про ПРРО: кому і коли застосовувати, як зареєструвати та працювати
Заздалегідь продумайте наслідки термінових звільнень працівників, щоб уникнути ризику додаткових витрат. Адже у окремих випадках маєте виплатити працівникові вихідну допомогу. Розкажемо, що це за ситуації та як розрахувати виплату
Алгоритм дій роботодавця, якщо звільненого працівника суд поновив на роботі. Отримання і реєстрація рішення суду. Зразок наказу про поновлення працівника на роботі за рішенням суду. Внесення запису до трудової книжки та до кадрових документів: особової картки, табелю, особової справи. Зразок запису до трудової та наказу про звільнення у зв’язку з поновленням на роботі іншого працівника. Нарахування середнього заробітку за час вимушеного прогулу та компенсації за моральну шкоду
Держстат оприлюднив індекс інфляції за липень 2026. У статті знайдете актуальний індекс інфляції та індекс споживчих цін 2026 у таблицях
