Застосування відповідальності у вигляді сплати процентів за неправомірне користування чужими грошовими коштами, передбаченої статтею 625 Цивільного кодексу України (ЦК), та одночасне стягнення процентів за неправомірне користування чужими грошовими коштами у розмірі, встановленому договором (ст. 536 ЦК), є недопустимим
На думку Вищого господарського суду України, застосування відповідальності у вигляді сплати процентів за неправомірне користування чужими грошовими коштами, передбаченої статтею 625 Цивільного кодексу України (ЦК), та одночасне стягнення процентів за неправомірне користування чужими грошовими коштами у розмірі, встановленому договором (ст. 536 ЦК), є недопустимим, оскільки ці норми доповнюють одна одну і встановлюють одну і ту ж відповідальність.
Зокрема, за прострочення продавцем виконання обов’язку з повернення покупцю отриманої суми попередньої оплати за непоставлений товар (ст. 693 ЦК) нарахування процентів у розмірі 3% річних здійснюється як санкція за порушення грошового зобов’язання на підставі статті 625 ЦК тоді, коли інший розмір процентів відповідно до статті 536 ЦК не встановлений договором.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Тому, оскільки положення договору не містять іншого погодженого сторонами розміру процентів, які підлягають сплаті продавцем на користь покупця як плата за користування грошовими коштами останнього, відсутніми є правові підстави для одночасного стягнення з продавця процентів за користування чужими грошовими коштами та 3% річних.
Минуло три місяці від запуску SAF-T для великих платників податків. Бізнес вже адаптується, а експерти оцінюють перші результати. На що чекати малому та середньому бізнесу, як розвиватиметься е-аудит і яка роль МСФЗ в Україні? Пропонуємо ознайомитися з основними висновками дискусії
Працівники можуть отримувати від роботодавця доходи не лише у вигляді зарплати. Зазвичай, працівників стимулюють додатковими благами. Наприклад, безкоштовне харчування, таксі, тощо. Розглянемо, які виплати податківці відносять до додаткового блага, як його оподатковувати та чи можна оптимізувати податкові наслідки
У цьому огляді про те, як працюють електронні чеки, або е-чеки, та програмні реєстратори розрахункових операцій (пРРО), що є альтернативою звичайним касовим апаратам
Розглянемо додаткові відпустки особам з інвалідністю та учасникам бойових дій та розберемо, чим вони відрізняються від звичайних щорічних додаткових відпусток, питання оплати та документального оформлення таких відпусток. Огляд буде цікавий усім, у кого працюють учасники бойових дій, учасники війни, учасники АТО та працівники, які мають інвалідність (не обов’язково внаслідок військових дій)
Проходження працівниками обстеження військово-лікарської комісії за викликом ТЦК або медогляд військовозобов’язаних. Документи, що засвідчують проходження ВЛК, якщо медогляд у ВЛК триває один день, понад один день або тиждень. Позначки в Табелі обліку робочого часу за дні проходження ВЛК. Збереження середнього заробітку на час проходження ВЛК. Приклади дій роботодавця у шести нетипових ситуаціях
