Будь-який платник податку на доходи фізичних осіб має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги (ПСП) у розмірі, що дорівнює 50% розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи (у розрахунку на місяць), встановленому законом на 1 січня звітного податкового року (пп. 169.1.1 Податкового кодексу України; далі — ПК).
А також, на зменшення відповідно до підпункту 169.1.2 ПК у розмірі, що дорівнює 100% суми пільги, визначеної підпунктом 169.1.1, — для платника податку, який утримує двох чи більше дітей віком до 18 років, — у розрахунку на кожну таку дитину.
У 2025 році така пільга складає 1 514 грн.
Зазначаємо, що ПСП застосовують до доходу, нарахованого на користь платника податку протягом звітного податкового місяця як заробітна плата (інші прирівняні до неї відповідно до законодавства виплати, компенсації та винагороди), якщо його розмір не перевищує суми, що дорівнює розміру місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 гривень (абз. 1 пп. 169.4.1 ПК).
У 2025 році розмір заробітної плати, що дає право на ПСП, становить — 4 240 грн.
Із 2025 року прожитковий мінімум для працездатних осіб становить 3 028 грн, а ПСП складає 1 514 грн.
ПСП застосовують лише до доходів у вигляді зарплати, які не перевищують 4 240 грн.
Пільга не поширюють на доходи, отримані за цивільно-правовими договорами або інші види доходів.
За інформацією Профспілки працівників освіти і науки України
