Зміни до КЗпП щодо надомної та дистанційної роботи: Президент підписав закон

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Автор
експерт з обліку та оподаткування, Київ
Умови відряджень надомних та дистанційних працівників встановлюватимуть у трудовому договорі

Зміни до КЗпП щодо надомної та дистанційної роботи: Президент підписав закон

29 квітня 2025 року Президент підписав Закон України «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо удосконалення правового регулювання окремих питань надомної та дистанційної роботи» від 27.03.2025 № 4339-IX (законопроєкт від 06.11.2023 № 10164-1; далі — Закон № 4339).

Закон № 4339 врегульовує питання направлення надомних та дистанційних працівників у службові відрядження, встановлює порядок нарахування та виплати відповідних гарантій і компенсацій.

Також, з метою забезпечення можливості поєднання батьківських обов’язків та трудової діяльності в умовах дистанційного навчання малолітніх дітей, внесли зміни, що дозволяють (за погодженням з роботодавцем) перевести одного з батьків на надомну або дистанційну форму роботи.

Зміни вносять до статей 60-1, 60-2 та 121 Кодексу законів про працю України.

Закон № 4339 набирає чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

За інформацією Держпраці


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Семінари та вебінари для бухгалтерів 2025

Бухгалтерські семінари та вебінари ― це можливість для бухгалтера швидко опанувати новації законодавства, дізнатися рішення для специфічних робочих ситуації, а також обмінятися досвідом в бухгалтерській спільноті. Які семінари для бухгалтерів невдовзі відбудуться ― в огляді
29511

Медпрацівника направили до дитячого табору: що з оплатою праці

На відпочинку у таборі діти залишаються без нагляду батьків. Але не без нагляду дорослих. Має бути супроводжуюча особа, а також обов’язково медпрацівник заради безпеки такого відпочинку. Як оплатити дні перебування медпрацівника у дитячому таборі? Консультація дає відповідь на це питання бухгалтеру
1091

Середня зарплата для критичності: п’ять актуальних кейсів

Щоб отримати критичний статус, дотримайте обов’язкового зарплатного критерію. Середню зарплату рахуйте за останній календарний місяць за даними Об’єднаної звітності. Експерт розглянула ситуації, коли треба вирішувати, чи включати виплати до такого розрахунку
1380

Відрядження: бухгалтерські проводки

Бухгалтерські проводки за відрядженням мають відповідати виникаючим зобов’язанням працівника та податковим правилам з обліку відряджень
63978

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді