Пропозиції Уряду щодо перенесення робочих днів у 2016 році

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Уряд рекомендував керівникам підприємств, установ та організацій перенести у 2016 році робочі дні для працівників, яким установлено п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями

Із метою створення сприятливих умов для святкування Різдва Христового (7 січня), Міжнародного жіночого дня (8 березня) та Дня Конституції України (28 червня), а також раціонального використання робочого часу Уряд рекомендував керівникам підприємств, установ та організацій перенести у 2016 році робочі дні для працівників, яким установлено п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями:

  • з п’ятниці 8 січня — на суботу 16 січня;
  • з понеділка 7 березня — на суботу 12 березня;
  • з понеділка 27 червня — на суботу 2 липня.

Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності

Зазначені рекомендації не стосуються органів ПФУ, ДП «Укрпошта», Держказначейства та банків.

Нагадаємо, що відповідно до статті 67 Кодексу законів про працю України Уряд не пізніше ніж за три місяці до таких днів може рекомендувати керівникам підприємств, установ та організацій перенести вихідні та робочі дні

Власник або уповноважений ним орган у разі застосування рекомендації Уряду не пізніше ніж за два місяці видає наказ (розпорядження) про перенесення вихідних та робочих днів на підприємстві, в установі або організації, погоджений з виборним органом первинної профспілкової організації.


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Середня зарплата для відпускних: як розрахувати у нестандартних ситуаціях + приклади

Як розрахувати середню зарплату для відпускних у складних ситуаціях? У цій статті пояснюємо, як враховувати місячні, квартальні та річні премії, як діяти, якщо у розрахунковому періоді був простій, відпустка за власний рахунок, неповний робочий тиждень або призупинення дії трудового договору. Також розглядаємо, як обчислити середню зарплату для відпускних, якщо втрачено облікові дані через війну
52

Положення про преміювання у 2025 році: зразок, структура, обов’язкові пункти

У положенні про преміювання фіксують, за які досягнення й у якому порядку працівники отримують премії. Такий документ захищає роботодавця і пояснює працівнику, коли чекати додаткової оплати. У статті — структура положення, обов’язкові формулювання, типові помилки та зразок на 2025 рік
39384

Нарахування розрахункових при звільненні у 2025 році: як і що виплатити працівнику

У день звільнення роботодавець повинен провести остаточний розрахунок із працівником та виплатити йому всі належні суми. Цей матеріал — покроковий гід для бухгалтера: як підготувати наказ, розрахувати всі виплати й правильно оформити розрахунковий листок
126501

Відрядження за кордон 2025: як оформити, провести в обліку та не порушити правила виїзду

У 2025 році відрядження за кордон потребує особливої уваги: і через воєнний стан, і через нові обмеження на виїзд. У цьому матеріалі — як правильно оформити закордонне відрядження, які документи підготувати, як обліковувати витрати та добові, а також які обмеження і дозволи діють під час війни. Усе — з прикладами й поясненнями для бухгалтера
300984

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді