До 28 лютого подайте заявку на ваучер для заміни ворожого ПЗ (1С, BAS) на сучасні ERP-рішення

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

Автор
експерт з обліку та оподаткування, Київ
Мікро- та малі підприємства можуть отримати ваучери для переходу на сучасні ERP-рішення в межах пілотної програми за підтримки європейських донорів. Заявки приймають до 28 лютого 2026 року (18:00)

До 28 лютого подайте заявку на ваучер для заміни ворожого ПЗ 1С, BAS на сучасні ERP-рішення

Німецька федеральна компанія GIZ у партнерстві з Асоціацією IT Ukraine розпочали прийом заявок на програму «ERP-ваучери для ММСП», у межах якої мікро- та малі підприємства можуть отримати ваучер для переходу на якісний софт в межах пілотної програми.

Ініціатива спрямована на пришвидшення цифрової трансформації українських підприємств шляхом заміщення ворожого програмного забезпечення (1С, BAS) сучасними ERP-рішеннями.

Участь у програмі можуть взяти підприємства, які відповідають таким вимогам:

1. Юридичний статус: зареєстровані в Україні як юридична особа або фізична особа-підприємець (3 група).

2. Розмір бізнесу: мікропідприємства (до 10 співробітників, річний дохід до 2 млн євро), малі підприємства (до 50 співробітників, річний дохід до 10 млн євро).

3. Відсутність санкційних ризиків: підприємство та його бенефіціари не мають зв’язків з РФ/РБ, не перебувають під санкціями та не ведуть діяльності на окупованих територіях.

4. Прозорість: відсутність стадії банкрутства, ліквідації або податкових заборгованостей.

5. Готовність до співфінансування: здатність забезпечити подальшу підтримку програмного забезпечення (ПЗ) після закінчення дії ваучера поза межами проєкту (спроможність до сталого розвитку).

6. Підприємство здійснює діяльність щонайменше два роки.

Програма орієнтована на компанії, що працюють у секторах з високим потенціалом доданої вартості та експорту:

  • харчова промисловість: переробка та виробництво продуктів харчування;
  • деревообробка та меблеве виробництво: глибока переробка та виготовлення готової продукції;
  • легка промисловість: текстиль, одяг, взуття;
  • електроніка та приладобудування: виробники високотехнологічної продукції;
  • ІТ-компанії: виробники власних цифрових продуктів або експортери послуг.

При відборі підприємств перевагу надаватимуть представникам:

  • жіночого підприємництва: бізнес, що належить жінкам або де жінки обіймають понад 50% керівних посад;
  • ветеранського  бізнесу: підприємства, засновані ветеранами або такі, що активно працевлаштовують ветеранів/ВПО;
  • підприємств з деокупованих територій або регіонів, що найбільш постраждали від бойових дій, релоковані підприємства.

📰 Новини для бухгалтера — там, де вам зручно

Критерії оцінювання

Заявник має продемонструвати:

  • чітку потребу: обґрунтування, як саме ERP-система або ПЗ вирішить конкретну проблему (наприклад, автоматизація обліку, перехід з російського ПЗ на безпечне, оптимізація фінансів тощо);
  • наявність команди: визначена відповідальна особа всередині компанії, яка супроводжуватиме процес впровадження;
  • технічну базу: мінімально необхідна інфраструктура для роботи з хмарним або локальним ПЗ (сучасні ПК, доступ до інтернету, джерела безперебійного живлення, ліцензійний антивірус (не російська розробка).

Які послуги може покривати ваучер?

Оплата ліцензій / підписок на ПЗ (терміном до 6-12 місяців), представлених на Маркетплейсі цифрових рішень для бізнесу.

Послуги з налаштування (customization) та впровадження системи під бізнес-процеси замовника.

Міграція даних із попередніх систем.

Навчання персоналу роботі з новим цифровим інструментом.

Як взяти участь?

Передумовою участі у конкурсному відборі є проходження безоплатного навчального курсу «ERP-системи для бізнесу: вибір, впровадження, результат» (онлайн) на порталі Дія.Бізнес та/або наявність сертифіката про його проходження.

Ознайомитися з деталями програми та подати заявку можна за посиланням. Дедлайн — 28 лютого 2026 року (18.00)

Із додаткових питань можна звертатися за електронною адресою [email protected] (Олеся Пазюк, менеджер проєкту).

Джерело: Дія Бізнес

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Резерв премій за підсумками року: створюємо та коригуємо

Підприємство нараховує резерв на виплату винагороди за підсумками року. У вересні керівництво помітило, що планові показники не виконало, тому вирішило не виплачувати працівникам премію за результатами поточного року. Чи можна відкоригувати резерв посеред року? Якщо так, то як це задокументувати?
12328

Подарунки працівникам: оподаткування

Роботодавці мають добру традицію дарувати своїм працівникам та їхнім дітям подарунки у негрошовій формі, особливо — напередодні зимових свят. Розберемо, які особливості оподаткування подарунків працівникам у натуральній формі
11861

Вихідні у відпустці: оплачуємо і табелюємо

Як рахувати тривалість відпустки, коли вона містить святкові і неробочі дні. Як показати їх, а також звичайні вихідні у табелі обліку робочого часу, чи треба оплачувати вихідні, святкові і неробочі дні у відпустці – відповімо на ці питання
45962

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді