Лікарняний по догляду за хворою дитиною чи членом сім'ї: основні умови та правила

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Автор
експерт з обліку та оподаткування, Київ
Строк лікарняного залежить від віку хворого

Лікарняний по догляду за хворою дитиною чи членом сім'ї: основні умови та правила

Лікарняний по догляду за хворою дитиною (до 14 років) видають працюючому члену сім’ї (матері, батьку, бабусі) на період до 14 календарних днів. У разі стаціонарного лікування ‒ на весь час перебування в лікарні. Допомогу виплачує Пенсійний фонд України з першого дня та залежить від страхового стажу. Для догляду за дорослими членами сім’ї лікарняний надають на строк від 3 до 7 днів.

Основні умови та правила

Кому видається:

Матері, батьку, бабусі, дідусю або іншому працюючому члену сім’ї, який фактично здійснює догляд за дитиною.

Діти до 14 років (амбулаторно) — до 14 календарних днів;

Діти до 14 років (стаціонар) — на весь період перебування в лікарні.

Діти, постраждалі від ЧАЕС — на весь період хвороби, включаючи санаторно-курортне лікування.

Дорослий член сім’ї / дитина від 14 років — до 3 календарних днів (максимум — до 7 днів за рішенням ЛКК).

Оплата здійснюється за рахунок ПФУ з першого дня у розмірі 50—100% середнього заробітку залежно від страхового стажу.

⚡ Лікарняні: нарахування, оподаткування, виплата

Коли лікарняний не оплачується:

Під час щорічної відпустки, відпустки без збереження заробітної плати або відпустки по догляду за дитиною до 3 років (за винятком випадків роботи на умовах неповного робочого часу).

Якщо захворіли двоє дітей

У разі одночасного захворювання видається один лікарняний. Якщо друга дитина захворіла пізніше — оформлюють новий, проте загальну тривалість оплачуваного періоду не підсумовують.

За інформацією ПФУ в Луганській області

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

оформлення передплати для бухгалтера 2026

Статті за темою

Усі статті за темою

Заява-розрахунок лікарняних: зразок заповнення

У консультації знайдете алгоритм та зразок заповнення заяви-розрахунку лікарняних, яку тепер треба подавати до ПФУ, а не ФСС. Заява-розрахунок застосовується для оформлення лікарняних і декретних як за електронними, так і паперовими листками непрацездатності. Також згадаємо й повідомлення про виплату коштів, отриманих від ПФУ
216393

Матеріальна допомога на лікування працівнику підприємства

Роботодавець має право надати своїм працівникам матеріальну допомогу на лікування чи оплатити їх медичне обслуговування. При цьому не сплачувати податків із таких сум. З'ясуємо, якими можуть бути пільгові варіанти надання такої допомоги. Коли матеріальну допомогу на лікування не оподатковують? Як оформити надання матеріальної допомоги на лікування?
31412

Як діяти, якщо лікарняний припав на відпустку: роз'яснює експерт

Якщо працівник захворів під час відпустки, роботодавець має оплатити листок непрацездатності. Невикористану частину щорічної відпустки працівник може використати після закінчення лікарняного або перенести на інший період. Як документально оформити ці події та відобразити їх в Об’єднаній звітності, розповів експерт
3135

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді