Аптеки зможуть отримувати ліцензію без виїзної перевірки: уряд змінив правила роботи

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

Автор
експерт з обліку та оподаткування, Київ
Під час воєнного стану та ще три місяці після його припинення відповідність аптеки вимогам для отримання ліцензії перевірятимуть за документами заявника. Також спрощують залучення працівників і розширюють можливості використання приміщень аптек

Аптеки зможуть отримувати ліцензію без виїзної перевірки: уряд змінив правила роботи

Уряд змінив Ліцензійні умови, затверджені постановою КМУ від 30.11.2016 № 929. Зміни стосуються відкриття та роботи аптек, кадрових питань, використання приміщень і формування асортименту товарів.

При цьому вимоги до якості та зберігання лікарських засобів, кваліфікації працівників і відпуску рецептурних препаратів не змінюються.

Ліцензію на аптеку можна буде отримати без виїзної перевірки

На період воєнного стану та упродовж трьох місяців після його припинення відповідність приміщень, обладнання та кваліфікації працівників встановленим вимогам перевірятимуть на підставі документів, поданих заявником, без обов’язкової виїзної перевірки.

Це стосується як отримання нової ліцензії на роздрібну торгівлю лікарськими засобами, так і розширення діяльності за вже наявною ліцензією.

Асортимент аптек формуватимуть за новим принципом

Аптеки зможуть продавати лікарські засоби та інші товари, крім категорій, які МОЗ визначить як заборонені до продажу в аптечних закладах.

Тобто замість переліку дозволених товарів діятиме підхід із визначенням заборонених категорій. Це має спростити формування та оновлення асортименту аптек.

У приміщеннях аптек зявляться банкомати й термінали

В аптечних приміщеннях можна буде розміщувати банкомати, платіжні термінали та комплекси самообслуговування, зокрема термінали для проведення платежів.

Частину площі аптеки також можна буде передавати в оренду або суборенду іншому суб’єкту господарювання для діяльності, дозволеної Ліцензійними умовами.

Аптеки зможуть залучати працівників інших ліцензованих суб’єктів

У разі тимчасової нестачі персоналу аптеки зможуть залучати за цивільно-правовими договорами працівників інших суб’єктів господарювання, які мають відповідну ліцензію.

Таких працівників можна буде залучати до виготовлення лікарських засобів в умовах аптеки та їх роздрібного продажу, якщо вони відповідають установленим професійним і кваліфікаційним вимогам.

Зразки довідки-розрахунку для виплати зарплати

Спрощують заміщення відповідальної за якість лікарських засобів особи

Якщо працівник, відповідальний за забезпечення якості ліків, тимчасово відсутній, наприклад через відпустку або хворобу, його обов’язки можна буде покласти на іншого працівника, який відповідає встановленим кваліфікаційним вимогам.

У селах розширюють можливості відпуску безрецептурних ліків

Окремі зміни стосуються аптек та аптечних пунктів у населених пунктах, де є нестача фармацевтичних працівників.

У визначених випадках до відпуску лікарських засобів зможуть залучати фахівців із відповідною медичною освітою та професійною підготовкою.

Крім того, в аптеках та аптечних пунктах у селах і селищах інші працівники зможуть під керівництвом фармацевта або асистента фармацевта відпускати безрецептурні лікарські засоби.

Рецептурні препарати такі працівники відпускати не зможуть.

Джерело: МОЗ, постанова КМУ від 17.09.2026 № 1135

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Знижки до Дня народження «Експертус Головбух»

Статті за темою

Усі статті за темою

Керівник ЗОЗ бере відпустку: як делегувати право підпису

Коли керівник йде у відпустку, медичний заклад не зупиняє роботи: треба готувати звіти, здійснювати розрахунки, виплачувати зарплату, укладати договори — і, відповідно, засвідчувати документи. Хто може підписувати їх замість керівника, слід вирішити завчасно. Адже кандидатуру ще має погодити власник. Та й над документами доведеться попрацювати. Але ми вже підготували для вас зразки. З’ясуємо, чи можна підписувати документи у відпустці та які наслідки це може спричинити
2300

Штатний розпис КНП: розроблення, форма, приклад

Окрім колективного договору одним з елементів оформлення трудових відносин у медзакладі, як і будь-якому підприємстві є штатний розпис. В консультації розповімо про його розроблення та форму, особливості для комунальних неприбуткових підприємств.
32773

Преміювання в КНП: умови, документи, приклади

Як виплачувати премії у медзакладі? Якими нормами керуватися та з ким погоджувати таке рішення? Аби встановити порядок преміювання, достатньо зробити кілька кроків. Яких саме — підкажемо у статті. Дізнайтеся також, як виплачувати, обліковувати й оподатковувати премії медпрацівникам
15543

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді