Уряд спростив механізм компенсації роботодавцям, які працевлаштовують на нові робочі місця безробітних, витрат у розмірі ЄСВ.
Компенсація ЄСВ роботодавцям 2019
Так, центр зайнятості для виплати компенсації роботодавцю безпосередньо керуватиметься даними з Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування (без проведення самостійного розрахунку на основі зарплати працівника).
Також скасовано залежність розміру ЄСВ, який підлягає компенсації, від класу професійного ризику виробництва, як цього вимагає Закон України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV.
Постанова набирає чинності з дня офіційного опублікування.
Постанова КМУ від 05.10.2016 № 693
Усі базові показники для зарплатних розрахунків із 1 січня 2026 року. Користуйтеся ними, коли розраховуватимете зарплату, ЄСВ, лікарняні та ПСП
Соціальні виплати на дітей — це виплати, які отримують батьки, опікуни, піклувальники та й самі діти. До них належить і виплати при народженні дитини, допомога багатодітним сім’ям, державні аліменти, допомога матерям-одиначкам, грошові виплати дітям-сиротам, допомога дітям з інвалідністю
Страховий стаж впливає на розмір лікарняних, декретних і пенсійних виплат. Тому роботодавець має правильно його визначити — і для працівника, і для Пенсійного фонду. Розберімо, як рахувати страховий стаж найманим працівникам, підприємцям і виконавцям за цивільно-правовими договорам
ЄСВ — це обов’язковий платіж, який сплачують роботодавці за найманих працівників при нарахуванні зарплати чи винагород за ЦПД. ФОПи сплачують його за себе. Дізнайтеся про останні зміни та актуальні правила — у нашій статті
ФОП, який припиняє діяльність, має подати останню — ліквідаційну — декларацію. Розповідаємо, у який строк це зробити, як правильно її заповнити і що перевірити перед поданням
