Член фермерського господарства є найманим працівником: що з ЄСВ

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Лист ДФС від 13.07.2018 № 3086/6/99-99-13-02-01-15/ІПК

Члени фермерського господарства є платниками ЄСВ, якщо вони не підлягають страхуванню на інших підставах. Тобто якщо члени фермерських господарств є одночасно найманими працівниками, вони вже застраховані як працівники. Відповідно, ставати на облік як члену фермерського господарства не потрібно, адже ЄСВ за нього сплачує роботодавець.

Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності

Якщо член фермерського господарства втрачає статус застрахованої особи, він має стати на облік в органах доходів і зборів як платник ЄСВ і самостійно сплачувати внесок. При цьому дохід (прибуток), виплачений фермерським господарством своєму членові, не є базою нарахування ЄСВ для фермерського господарства.

додаток


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Виправлення помилок у Додатку Д5 Податкового розрахунку

Через Додаток Д5 об’єднаного звіту з ЄСВ, ПДФО та військового збору роботодавці подають відомості за звітний місяць про трудові відносини осіб, зокрема період їхнього початку та закінчення. У консультації знайдете як загальні правила, так і приклади виправлення помилок у додатку Д5
80747

ЄСВ: ставки, сплата, строки звітування

Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, єдиний соціальний внесок (ЄСВ), як постановляє Закон про ЄСВ, сплачують роботодавці за своїх працівників, коли нараховують заробітну плату, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деякі інші виплати. Ще його сплачують «за себе» фізособи-підприємці. Усе про останні зміни щодо ЄСВ — читайте у статті
149649

Сплата ЄСВ у 2025 році

Єдиний соціальний внесок сплачують роботодавці за своїх працівників після нарахування заробітної плати, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деяких інших виплати. Ще його сплачують фізособи-підприємці — «за себе». Усе про ЄСВ — в огляді
37049

Сплата ЄСВ з мінзарплати: ситуації з практики

Прийняття на роботу не в перший календарний день місяця, перехідні лікарняні, неповний робочий час, внутрішнє сумісництво — ситуації, коли зарплата працівника може бути менша за мінімальну. Чи потрібно в таких випадках виконувати вимогу про сплату ЄСВ з мінзарплати? У консультації детально розглянемо кожну зі цих ситуацій і з’ясуємо, коли все ж потрібно сплачувати ЄСВ з мінзарплати, а коли — з фактично нарахованої
9196

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді