Роботодавець до початку роботи повинен роз’яснити працівникові його права та обов’язки. А саме, проінформувати під підпис про умови праці, наявність на робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих факторів, яких ще не усунули, та можливі наслідки їх впливу на здоров’я. Повідомляйте працівникові його право на пільги і компенсацію за роботу у таких умовах відповідно до чинного законодавства і колективного договору. Також під підпис ознайомте з наказом про приймання на роботу.
Скачати Наказ про прийняття на роботу
Окрім того, ознайомте працівника з правилами внутрішнього трудового розпорядку і колективним договором. А також:
- визначте робоче місце і забезпечте працівника необхідними для роботи засобами;
- проведіть інструктаж із техніки безпеки, виробничої санітарії, гігієни праці та протипожежної охорони.
ТОП-публікації Експертус Головбух
Наприкінці року завжди хочеться підвести підсумки роботи і поставити нові цілі. Але це корисний захід затьмарюється думками про те, що не вийшло, чого не вдалося досягти. Чому в кінці року хочеться змінити професію, як побачити свої реальні результати і з оптимізмом увійти в новий рік, розповість психолог
Фінансова звітність — це цілий комплект звітів. Найвідоміший — баланс, найважливіший — Звіт про фінансові результати. Кому вручити номінацію найскладніший? Думаємо, це буде Звіт про рух грошових коштів. Розглянемо Звіт про рух грошових коштів та особливості його подання прямим і непрямим методом
У комплекті фінансової звітності Звіт про фінансові результати можна назвати найважливішим. Він відображає результати діяльності підприємства впродовж звітного періоду у вигляді прибутку чи збитку, а один з його показників — фінансовий результат до оподаткування — наразі є базою для нарахування податку на прибуток. Заповнення звіту про фінансові результати — тема цієї консультації
Святкові і неробочі дні 2026 року в Україні визначають, коли працівники мають офіційні вихідні, а роботодавці — особливий режим роботи та оплати праці. Зібрали повний перелік святкових і неробочих днів на 2026 рік, щоб було зручно планувати роботу, відпустки й звітність
Що таке річний перерахунок ПДФО, коли перерахунок ПДФО в кінці року обов’язковий, причини його необхідності, як провести річний перерахунок ПДФО, річний перерахунок ПДФО 2025 (приклад) — у консультації
