Держпраці повідомило, чому штрафуватимуть роботодавців, які допустять до дистанційної роботи відсторонених невакцинованих працівників.
Якщо роботодавець допустить до дистанційної роботи працівника, якого відсторонили від роботи через відмову від вакцинації, він порушить ст. 12 Закону України від 06.04.2000 № 1645-III «Про захист населення від інфекційних хвороб». Як наслідок він отримає штраф 34―170 тис. грн.
Працівники, які мають протипоказання до щеплення, можуть продовжувати працювати. Для цього вони мають надати роботодавцю довідку встановленої форми.
Нагадаємо, звільнити працівника за відмову вакцинуватися роботодавець не має права. На період відсторонення невакцинованого працівника роботодавець має право оформити іншого працівника до моменту повернення відстороненого.
Повернути до роботи відстороненого невакцинованого працівника варто після того, як він вакцинувався, або закінчився карантин.
Лікарняні відстороненому працівнику не виплачуються. А от оплачувану відпустку відсторонений невакцинований працівник може взяти. Якщо є відпустка, що йде за графіком, і цей час збігається з терміном відсторонення, тоді роботодавець відпускає людину в оплачувану відпустку. Якщо відпустка йде не за графіком, то її можна взяти за згодою між роботодавцем та працівником.
За повідомленням Східного міжрегіонального управління Держпраці
Колего, Вища школа Головбуха дарує курс «Як працювати з електронними лікарняними» до базової програми «Зарплата: розрахунки, звітність, перевірки».
19 листопада ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Це вже третій бюджет країни за час повномасштабного вторгнення рф із найбільшими видатками та дефіцитом бюджету за всю історію країни. Проте Уряд запевняє, що бюджет є збалансованим. На які показники він спирається та що очікує українців в умовах воєнного стану — в огляді
Ліквідація — це одна з форм припинення діяльності суб’єкта господарювання. Відсутність правонаступництва, тобто передачі прав та обов’язків третій стороні, відрізняє її від реорганізації. Яка послідовність дій при ліквідації, у якій черзі погашаються борги та як звільнити працівників при ліквідації? Що таке ліквідаційний баланс підприємства? Розглянемо, як здійснюється ліквідація юридичної особи у 2024 році з огляду на воєнний стан
Консультація допоможе оформити бухдовідку якщо затримуються документи від контрагента, треба виправити помилку або задокументувати госпоперацію, коли немає типової форми первинки. Як застосовувати бухдовідку — вчергове роз’яснив Мінфін, а експерт підготувала колекцію зразків бухдовідок для різноманітних ситуацій
Одне з віянь сьогоднішнього часу – спрощення та передача несуттєвих для підприємства, закладу, установи процесів іншим, більш професійним у цьому виконавцям. Кейтеринг – що це, навіщо він потрібен та як вести облік кейтерингу
В обліковій політиці підприємство закріплює свій вибір у варіативних правилах ведення бухгалтерського обліку та складання фінансової звітності. Або ж — зазначає свій підхід до обліку, якщо нормативка не передбачає варіантів обліку щодо окремих операцій.
Облікова політика не раз була надійним помічником підприємств під час судових тяжб із податківцями. Тож підходьте до її розробки стратегічно, а головне — дотримуйтесь обраних в ній правил, щоб сформувати механізм захисту у разі претензій фіскальних органів та можливих судових спорів
