Фахівці Мінсоцполітики повідомили, що працівнику, який має страховий стаж 2 роки, перші 5 днів тимчасової непрацездатності оплачують у розмірі 60% середньої зарплати
Фахівці Мінсоцполітики повідомили, що працівнику, який має страховий стаж 2 роки, перші 5 днів тимчасової непрацездатності оплачують у розмірі 60% середньої зарплати. Допомогу по тимчасовій непрацездатності починаючи з 6-го дня непрацездатності виплачується у розмірі 50% середньої зарплати.
На зворотному боці листка непрацездатності в розділі «Призначена допомога» зазначають 60% та 50% і відповідну кількість робочих (календарних) днів.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Повне або часткове копіювання матеріалу дозволено лише за умови посилання на портал «Головбух24»
У статті — поради, як оформити та оподаткувати виплату дивідендів членам фермерського господарства, хто має нарахувати та сплатити ЄСВ, а також чи діє ЄСВ-пільга в 2026 році. Приклад бухгалтерських проведень і зразок протоколу на виплату дивідендів стануть у пригоді
Підкажемо, як скласти фінансовий план КНП (КНТ) без помилок, адже їхні наслідки серйозні. Зразок заповнення та алгоритм від експертів допоможуть вам опанувати документ
Про розрахунково-платіжну відомість та її призначення розповімо у даній консультації. Також наведемо зразок заповнення розрахунково-платіжної відомості та повідомлення про розміри виплат (розрахункового листка)
Комерційні підприємства самостійно встановлюють форми та системи оплати праці у колективному договорі з дотриманням діючого трудового законодавства. Поговоримо про суть основних форм оплати праці в Україні, коли їх застосовують та про системи оплати праці, на які вони поділяються
Перенесення відпустки може знадобитися з різних причин — за ініціативою працівника, роботодавця або через непередбачувані обставини. У статті пояснюємо, як правильно оформити перенесення щорічної відпустки, даємо зразки заяви та наказу й розбираємося, що робити з виплатами
