Із жовтня 2014 року підприємство орендує у фізичної особи автівку. Із орендної плати, окрім податку на доходи фізичних осіб, утримували військовий збір. Чи помилка це? Як її виправити?
Із жовтня 2014 року підприємство орендує у фізичної особи автівку. Із орендної плати, окрім податку на доходи фізичних осіб, утримували військовий збір. Чи помилка це? Як її виправити?
Чимало платників податків під час роз’яснювального вакууму після запровадження військового збору вирішили від гріха подалі сплатити суму збору. Бо відповідно до підпункту 1.2 пункту 16-1 підрозділу 10 розділу ХХ Податкового кодексу України у редакції до 01.01.2015 об’єктом оподаткування військовим збором були «… доходи у формі заробітної плати, інших заохочувальних та компенсаційних виплат або інших виплат і винагород, які нараховуються (виплачуються, надаються) платнику у зв’язку з трудовими відносинами та за цивільно-правовими договорами…».
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Тож деякі платники могли трактувати цю норму так, що оподатковувати потрібно інші виплати за цивільно-правовими договорами. До того ж сплачувати його потрібно було не з власної кишені підприємства, а за рахунок виплачуваного доходу.
Про те, як повернути помилково сплачений військовий збір, читайте в експертно-правовій системі «Експертус Податки».
У статті — поради, як оформити та оподаткувати виплату дивідендів членам фермерського господарства, хто має нарахувати та сплатити ЄСВ, а також чи діє ЄСВ-пільга в 2026 році. Приклад бухгалтерських проведень і зразок протоколу на виплату дивідендів стануть у пригоді
Підкажемо, як скласти фінансовий план КНП (КНТ) без помилок, адже їхні наслідки серйозні. Зразок заповнення та алгоритм від експертів допоможуть вам опанувати документ
Про розрахунково-платіжну відомість та її призначення розповімо у даній консультації. Також наведемо зразок заповнення розрахунково-платіжної відомості та повідомлення про розміри виплат (розрахункового листка)
Комерційні підприємства самостійно встановлюють форми та системи оплати праці у колективному договорі з дотриманням діючого трудового законодавства. Поговоримо про суть основних форм оплати праці в Україні, коли їх застосовують та про системи оплати праці, на які вони поділяються
Перенесення відпустки може знадобитися з різних причин — за ініціативою працівника, роботодавця або через непередбачувані обставини. У статті пояснюємо, як правильно оформити перенесення щорічної відпустки, даємо зразки заяви та наказу й розбираємося, що робити з виплатами
