Щодо відповідальності за несплату ЄСВ роботодавцем

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

У разі несвоєчасної або не в повному обсязі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування до платника застосовуються фінансові санкції

Фахівці столичного управління Міндоходів попереджають платників, що в разі несвоєчасної або не в повному обсязі сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування до платника застосовуються фінансові санкції, передбачені Законом України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування», а посадові особи, винні в порушенні законодавства про збір і ведення обліку єдиного внеску, несуть дисциплінарну, адміністративну, цивільно-правову або кримінальну відповідальність згідно з законом.

Штраф у розмірі 10% несплачених або несвоєчасно сплачених сум накладається:

Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності

  • за несплату або несвоєчасну сплату ЄСВ;
  • за неповну сплату суми ЄСВ одночасно з видачею сум виплат, на які нараховується єдиний внесок (авансових платежів).

На суму недоїмки нараховується пеня з розрахунку 0,1% суми недоплати за кожен день прострочення.

За порушення порядку нарахування, обчислення і строків сплати єдиного внеску, посадові особи платників єдиного внеску несуть адміністративну та кримінальну відповідальність.

Статтею 165 прим. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, визначено, що:

  • несплата або несвоєчасна сплата єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, у тому числі авансових платежів, у сумі, що не перевищує трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб від 25 до 50 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян;
  • за повторне протягом року вчинення таких дій — тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб від 100 до 300 неоподаткованих мінімумів доходів громадян;
  • несплата або несвоєчасна сплата єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, у тому числі авансових платежів, у сумі понад 300 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян — тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб від 50 до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян;
  • за повторне протягом року вчинення таких дій — тягне за собою накладення штрафу на посадових осіб від 100 до 300 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.

Стаття 212 Кримінального кодексу України, у якій ідеться про ухилення від сплати податків, передбачає кримінальну відповідальність посадових осіб за заборгованість зі сплати ЄСВ на значну суму. Такою сумою визначається та, що у тисячу або більше разів перевищує неоподатковуваний державою мінімум.

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Подарунки працівникам: оподаткування

Роботодавці мають добру традицію дарувати своїм працівникам та їхнім дітям подарунки у негрошовій формі, особливо — напередодні зимових свят. Розберемо, які особливості оподаткування подарунків працівникам у натуральній формі
11858

Вихідні у відпустці: оплачуємо і табелюємо

Як рахувати тривалість відпустки, коли вона містить святкові і неробочі дні. Як показати їх, а також звичайні вихідні у табелі обліку робочого часу, чи треба оплачувати вихідні, святкові і неробочі дні у відпустці – відповімо на ці питання
45957

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді