Податки | Ставки податків у 2016 році | ||
Податок на прибуток підприємств | 18% | ||
Податок на доходи фізичних осіб | 18% | ||
Єдиний соціальний внесок | 22% | ||
ПДВ | 20% | ||
ПОДАТОК НА ПРИБУТОК | |||
2015 рік | 2016 рік | ||
Базова (основна) ставка — 18% | |||
База розрахована на основі ПСБО або МСФЗ (для публічних компаній, або за вибором) | |||
Відмова від сплати щомісячних авансових платежів із податку на прибуток. Запровадження квартального звітного періоду для підприємств з річним доходом більше 20 млн. грн. | |||
ПОДАТОК НА ДОХОДИ ФІЗИЧНИХ ОСІБ | |||
2015 рік | 2016 рік | ||
Ставки заробітної плати:
| Ставки заробітної плати:
| ||
Тимчасова податкова соціальна пільга (так звана 100-відсоткова пільга) дорівнює 50% мінімальної заробітної плати (609 грн.), встановленої на 1 січня звітного року для всіх працівників, які отримуватимуть заробітну плату у 2016 році не вище 1710 грн. на місяць | Розмір податкової соціальної пільги залишено на постійній основі у розмірі, що дорівнює 50% мінімальної заробітної плати, встановленої на 1 січня звітного року для всіх працівників, які отримуватимуть заробітну плату у 2016 році не вище 1930 грн. (1378 грн. х 1,4) на місяць | ||
Доходи, відмінні від заробітної плати та інвестиційного доходу, — 20% | Доходи, відмінні від заробітної плати, дивіденди від неплатників податку на прибуток — 18% | ||
Інший дохід :
| Інший дохід:
| ||
Оподаткування пенсій — 15% від МЗП (1218 грн. х 3 = 3654 грн.) | Оподаткування пенсій — 15% від перевищення рівня 3 МЗП (1378 грн. х 3 = 4134 грн.) | ||
ЄДИНИЙ СОЦІАЛЬНИЙ ВНЕСОК | |||
2015 рік | 2016 рік | ||
База оподаткування — заробітна плата та деякі доходи відмінні від заробітної плати та інвестиційного доходу | Працівники не платять ЄСВ з заробітної плати та інших доходів | ||
Максимальна величина бази нарахування ЄСВ — максимальна сума доходу застрахованої особи, що дорівнює 17 розмірам прожиткового мінімуму для працездатних осіб, на яку нараховується єдиний внесок | Максимальна величина бази нарахування ЄСВ — максимальна сума доходу застрахованої особи на місяць, що дорівнює 25 розмірам прожиткового мінімуму для працездатних осіб, на яку нараховується єдиний внесок | ||
ПОДАТОК НА ДОДАНУ ВАРТІСТЬ | |||
2015 рік | 2016 рік | ||
Ставка: загальна — 20%; експорт — 0% | |||
Фармацевтична продукція — 7% | |||
Спеціальний режим для сільськогосподарських компаній. Відповідно до спецрежиму, нарахована сума ПДВ не підлягає сплаті до бюджету та повністю залишається в розпорядженні підприємства | Запровадження на 2016 рік перехідних умов у застосуванні сільгоспвиробниками спецрежиму оподаткування, а саме — розподіл нарахованого ПДВ у пропорціях яка залежить від операцій що здійснюють с/г виробники:
| ||
Відновлення права на відшкодування ПДВ для усіх експортерів зернових та технічних культур | |||
Запровадження офіційної публікації двох реєстрів відшкодування ПДВ з відображенням у ньому даних про платника податку, заявлених до відшкодування з бюджету сум податку та стану їх відшкодування | |||
СПРОЩЕНА СИСТЕМА ОПОДАТКУВАННЯ | |||
2015 рік | 2016 рік | ||
Вимоги до платників податку | |||
І група — ФОП, які не використовують працю найманих осіб, здійснюють виключно торгівлю на ринках або надають побутові послуги населенню. Обсяг доходу — не перевищує 300 тис. грн. | |||
ІІ група — ФОП, які надають послуги платникам єдиного податку або населенню. Виробництво та продаж товарів, діяльність у сфері ресторанного господарства. Наймані працівники — до 10 осіб. Обсяг доходу — до 1,5 млн. грн. | |||
ІІІ група — ФОП та юридичні особи, які мають дохід до 20 млн. грн. | ІІІ група — ФОП та юридичні особи, які мають дохід до 5 млн. грн. | ||
ІV група — с/г товаровиробники, у яких частка сільськогосподарського товаровиробництва за попередній податковий рік дорівнює або перевищує 75 % | ІV група — с/г товаровиробники, у яких частка сільськогосподарського товаровиробництва за попередній податковий рік дорівнює або перевищує 75 % | ||
База оподаткування та ставка | |||
І група — ставка до 10% мінімальної заробітної плати (до 121,8 грн.). ЄСВ — 34,7% бази нарахування або 422,65 грн. | І група — ставка до 10% мінімальної заробітної плати (до 137,8 грн.), встановлюють місцеві ради. ЄСВ — 22% мінімальної зарплати (303,16 грн.) | ||
ІІ група — ставка до 20% мінімальної заробітної плати, встановлюють місцеві ради. ЄСВ — 34,7% бази нарахування або 422,65 грн. | ІІ група — ставка до 20% мінімальної заробітної плати, встановлюють місцеві ради. ЄСВ — 22% бази нарахування | ||
ІІІ група — ставка 2% доходу з ПДВ або 4% доходу без ПДВ. ЄСВ — 34,7% бази нарахування або 422,65 грн. | ІІІ група — ставка 3% доходу для платників ПДВ, 5% для неплатників ПДВ | ||
ІV група — 0,09-1,35% нормативно-грошової оцінки 1 га землі (залежно від виду земель) | ІV група — 0,16-5,4% нормативно-грошової оцінки 1 га землі (залежно від виду земель) | ||
Застосування реєстраторів розрахункових операцій | |||
Порядок застосування РРО у 2016 році не змінюється | |||
АКЦИЗИ | |||
Ставка за 2015 рік | Ставка за 2016 рік | ||
лікеро-горілчані вироби | 70,53 грн. за 1 л 100% спирту | 105,80 грн. за 1 л 100% спирту | |
вина виноградні натуральні | 0,01 грн. за 1 л | 0,01 грн. за 1 л | |
вина з додаванням спирту, вермути | 3,58 грн. за 1 л | 7,16 грн. за 1 л | |
вина ігристі, вина газовані | 5,20 грн. за 1 л | 10,40 грн. за 1 л | |
пиво | 1,24 грн. за 1 л | 2,48 грн. за 1 л | |
слабоалкогольні напої | 70,53 грн. за 1 л 100% спирту | 211,59 грн. за 1 л. 100% спирту | |
сигарети без фільтру, сигарети з фільтром (специфічна ставка) | 227,33 грн. за 1000 шт. | 318,26 грн. за 1000 шт. |
Статті за темою
Усі статті за темоюРРО для ФОП у 2025 році: що перевірить податкова
ФОП та РРО — одна з найбільш обговорюваних тем серед малого бізнесу. І не дивно, адже маємо суттєві штрафи для порушників. З’ясуємо подробиці
129546
Семінари та вебінари для бухгалтерів 2025
Бухгалтерські семінари та вебінари ― це можливість для бухгалтера швидко опанувати новації законодавства, дізнатися рішення для специфічних робочих ситуації, а також обмінятися досвідом в бухгалтерській спільноті. Які семінари для бухгалтерів невдовзі відбудуться ― в огляді
29498
Медпрацівника направили до дитячого табору: що з оплатою праці
На відпочинку у таборі діти залишаються без нагляду батьків. Але не без нагляду дорослих. Має бути супроводжуюча особа, а також обов’язково медпрацівник заради безпеки такого відпочинку. Як оплатити дні перебування медпрацівника у дитячому таборі? Консультація дає відповідь на це питання бухгалтеру
1089
Середня зарплата для критичності: п’ять актуальних кейсів
Щоб отримати критичний статус, дотримайте обов’язкового зарплатного критерію. Середню зарплату рахуйте за останній календарний місяць за даними Об’єднаної звітності. Експерт розглянула ситуації, коли треба вирішувати, чи включати виплати до такого розрахунку
1364
Відрядження: бухгалтерські проводки
Бухгалтерські проводки за відрядженням мають відповідати виникаючим зобов’язанням працівника та податковим правилам з обліку відряджень
63975