Заробити й заощадити кошти — важливо для кожного ЗОЗ. Підкажемо, як під час війни оптимізувати орендні відносини й при цьому уникнути порушень, оминути ризики й забезпечити додатковий дохід. Жодної академічної теорії: лише свіжі норми, практичні поради та розв’язання робочих ситуацій. Щоб отримати індивідуальні консультації, ставте запитання в електронному журналі «Головбух Медицина»
Увага! Учасники вебінару отримають подарунок — колекцію пам’яток із базовими правилами оренди.
ВЗЯТИ УЧАСТЬ
ПРОГРАМА
що обов’язково треба врахувати й відобразити в договорі оренди комунального майна
особливості правовідносин з різними категоріями орендарів
огляд показових судових рішень
відповіді на запитання
Поставте запитання щодо оренди у ЗОЗ, щоб отримати на вебінарі індивідуальну консультацію. До зустрічі!
Медикам, які безпосередньо працюють на територіях бойових дій, підвищили рівні оплати праці. Пояснимо, як отримати додаткові кошти та здійснювати виплати
Студент хоче працювати. Звичайно, це похвально і на роботу його брати можна й потрібно, але при цьому у роботодавця можуть виникнути питання. Як правильно оформити студента, чи відрізняються його трудові права від інших працівників, чи можливий повний робочий час? Чи є нюанси в оподаткуванні його зарплати? Чи є різниця у працевлаштуванні студента та аспіранта (ординатора)? Відповіді на ці питання знайдете в даній консультації
У статті — зразок, за яким складатимете калькуляції вартості медичних послуг. Коментарі зорієнтують, які реквізити включити до форми, що в них зазначити та коли переглядати калькуляції. Цей документ ЗОЗ затверджують щодо кожної платної послуги. Однак, як оформити його, профільне законодавство не скеровує. Готове рішення відтепер маєте у журналі «Головбух Медицина»
Підкажемо, як скласти фінансовий план КНП (КНТ) без помилок, адже їхні наслідки серйозні. Зразок заповнення та алгоритм від експертів допоможуть вам опанувати документ
У статті — відповіді на запитання бухгалтерів стосовно гарантій працівникам-донорам. Знатимете права й обов’язки як працівників, що мають намір стати донорами крові, так і роботодавця. З’ясуєте нюанси увільнення й зарплатних розрахунків
