Постановою правління ПФУ «Про внесення змін до постанови правління Пенсійного фонду України від 01 лютого 2008 року № 4-4» від 21.11.2013 № 22-1 внесені зміни до постанови правління ПФУ № 4-4
Постановою правління ПФУ «Про внесення змін до постанови правління Пенсійного фонду України від 01 лютого 2008 року № 4-4» від 21.11.2013 № 22-1 внесені зміни до постанови правління ПФУ від 01.02.2008 № 4-4.
А саме, змінено Порядок визначення показників середньої заробітної плати (доходу) в середньому на одну застраховану особу в цілому по Україні, з якої сплачено страхові внески та яка відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» враховується для обчислення пенсії, затверджений постановою правління ПФУ від 01.02.2008 № 4-4, зареєстрований в Міністерстві юстиції України 22.022008 за № 146/14837 (далі — Порядок).
Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності
Відповідно до змін формування даних, що використовуються для розрахунку показників заробітної плати (доходу) для обчислення пенсії, буде здійснюватись Пенсійним фондом України за інформацією Міністерства доходів і зборів України, наданою в порядку обміну інформацією між цими органами.
Ця постанова набирає чинності з дня її офіційного опублікування.
Бізнес із продажу секонд-хенду в Україні зростає — покупці шукають дешевші речі. Розповімо про реєстрацію такого бізнесу, вибір форми та системи оподаткування, відкриття магазину секонд-хенду
Як правильно нарахувати відпускні у 2025 році? Розберемо, як розрахувати середню зарплату з урахуванням премій, як на розрахунок відпускних впливає воєнний стан. Теорію закріплюємо прикладами розрахунку відпускних для різних ситуацій
Уряд ухвалив законопроєкт, яким запроваджує подання звітності зі сталого розвитку. Кого стосуватимуться новації та коли вони запрацюють — розповість експерт
День бухгалтера в Україні цьогоріч відзначаємо 16.07.2025, у середу. Зібрали для вас шість ідей, як провести професійне свято в піднесеному настрої та з користю + подарунки бухгалтеру
Підбір і передача працівників за договором аутстафінгу — популярна модель у сфері послуг, зокрема в ІТ. Водночас закон її майже не регулює. Це спричинює ризики — як для компанії, так і для персоналу. У консультації: що таке аутстафінг і як він працює; на що звернути увагу під час укладення такого договору; зразок договору аутстафінгу
