Переплати з ЄСВ, що обліковуються на рахунках Пенсійного фонду України, автоматично перейдуть на рахунки Міндоходів згідно з актами прийому-передачі даних
Переплати з ЄСВ, що обліковуються на рахунках Пенсійного фонду України, автоматично перейдуть на рахунки Міндоходів згідно з актами прийому-передачі даних. Платникам ЄСВ не потрібно буде подавати заяви на зарахування зазначених переплат.
Всі платники ЄСВ, які перебували на обліку в органах ПФУ, «автоматично» перейшли як платники внеску до органів Міндоходів. Підприємства, установи, організації, які реєструватимуться в ЄДРПОУ після 01.10.2013, братимуться на облік як платники ЄСВ органами Міндоходів.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Юридичні особи, які не використовують працю фізичних осіб на умовах трудового договору (контракту) або на інших умовах, передбачених законодавством, звіт з ЄСВ до органів доходів і зборів не подають. Листи про звільнення від декларування унаслідок відсутності діяльності, спрямовані раніше у ПФУ, дублювати до органів доходів і зборів не потрібно.
Торговельна марка — це об’єкт права інтелектуальної власності, передача прав на який, як і на технічні умови, потребує належного юридичного оформлення та правильного податкового обліку. У статті розглянемо порядок реєстрації торговельної марки, особливості оформлення тимчасової передачі прав, документальне супроводження таких операцій та податкові наслідки
За рекомендацією Мінекономіки обчислюйте середню зарплату для визначення критичного статусу за даними Податкового розрахунку. Пояснимо, з яких рядків визначати показники. Також у консультації — ситуації, за яких середня зарплата занижується
Консультація зорієнтує, коли послуги харчування в лікарні потрапляють під ПДВ, а коли спрацьовує пільга. На прикладі побачите, як визначити оподатковувану частину пільгової послуги, якщо перевищили ліміт витрат на харчування. Нагадаємо: законодавство звільняє харчування громадян у ЗОЗ від ПДВ і водночас встановлює винятки та обмеження. Тож додайте консультація в корисне та звіряйтеся, щоб не промахнутися з податком
Працівник захворів під час щорічної відпустки? У такому випадку відпустку потрібно продовжити на кількість днів непрацездатності. Для цього оформіть наказ про продовження відпустки у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю
Якщо працівник захворів під час щорічної відпустки, дні тимчасової непрацездатності до відпустки не зараховують. Її потрібно продовжити на кількість днів лікарняного. Для цього працівник подає заяву на продовження відпустки. А роботодавець на підставі цієї заяви оформлює відповідний наказ
