Податківці роз’яснили, що після 01.01.2015 ознаки розумної економічної причини (ділової мети) не застосовують до операцій з надання платником податку на прибуток на загальних підставах безповоротної фінансової допомоги іншим таким платникам
Податківці роз’яснили, що після 01.01.2015 ознаки розумної економічної причини (ділової мети) не застосовують до операцій з надання платником податку на прибуток на загальних підставах безповоротної фінансової допомоги іншим таким платникам.
Нагадаємо, що розумна економічна причина (ділова мета) ― це причина, яка може бути наявна лише за умови, що платник податків має намір одержати економічний ефект у результаті господарської діяльності.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Також податківці повідомили, що в бухгалтерському обліку суму безповоротної фінансової допомоги, у тому числі наданої неприбутковій організації, відображають у складі витрат у періоді їх понесення. Водночас розділом ІІІ Податкового кодексу України передбачено різницю, яка вимагає збільшити фінансовий результат на суму допомоги, яка перевищує 4% оподатковуваного прибутку попереднього звітного року, якщо така допомога надана неприбутковій організації. Не розповсюджується таке правило на безповоротну фінансової допомогу, надану законним військовим формуванням, які задіяні в антитерористичній операції.
Минуло три місяці від запуску SAF-T для великих платників податків. Бізнес вже адаптується, а експерти оцінюють перші результати. На що чекати малому та середньому бізнесу, як розвиватиметься е-аудит і яка роль МСФЗ в Україні? Пропонуємо ознайомитися з основними висновками дискусії
Працівники можуть отримувати від роботодавця доходи не лише у вигляді зарплати. Зазвичай, працівників стимулюють додатковими благами. Наприклад, безкоштовне харчування, таксі, тощо. Розглянемо, які виплати податківці відносять до додаткового блага, як його оподатковувати та чи можна оптимізувати податкові наслідки
У цьому огляді про те, як працюють електронні чеки, або е-чеки, та програмні реєстратори розрахункових операцій (пРРО), що є альтернативою звичайним касовим апаратам
Розглянемо додаткові відпустки особам з інвалідністю та учасникам бойових дій та розберемо, чим вони відрізняються від звичайних щорічних додаткових відпусток, питання оплати та документального оформлення таких відпусток. Огляд буде цікавий усім, у кого працюють учасники бойових дій, учасники війни, учасники АТО та працівники, які мають інвалідність (не обов’язково внаслідок військових дій)
Проходження працівниками обстеження військово-лікарської комісії за викликом ТЦК або медогляд військовозобов’язаних. Документи, що засвідчують проходження ВЛК, якщо медогляд у ВЛК триває один день, понад один день або тиждень. Позначки в Табелі обліку робочого часу за дні проходження ВЛК. Збереження середнього заробітку на час проходження ВЛК. Приклади дій роботодавця у шести нетипових ситуаціях
