С 01.04.2021 увеличился пенсионный возраст для женщин

RU UA

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

Налоги и зарплата: что изменилось в 2021 году ПОПРОБОВАТЬ БЕСПЛАТНО⚡️

С 01.04.2021 года пенсионный возраст женщин составляет 60 лет. Это состоялся последний этап пересмотра правил выхода на пенсию по возрасту при наличии соответствующего стажа (ст. 26 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» от 09.07.2003 № 1058-IV).

То есть, женщины, родившиеся после 01.04.1961, могут получить пенсию по возрасту только после достижения ими возраста 60 лет в 2021 году.

Таким образом пенсионный возраст для мужчин и женщин сравнялся и составляет 60 лет.

Напомним, в 2020 году до 1 апреля было 59 лет, а с 01.04.2020 года - 59 лет и 6 месяцев.

Жінкам підвищать пенсійний вік із 01.04.2021 року

Страховой стаж, дающий право назначения пенсии по возрасту в 2021 году - не менее 28 лет. Ежегодно страховой стаж будет расти, в 2028 он составит 35 лет.

По информации ГУ ПФУ в Херсонской области

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

РРО для ФОП у 2026 році: коли обов’язковий і що перевірятиме податкова

РРО для ФОПів — одна з найгарячіших тем 2026 року. Помилки тут коштують дорого: штрафи сягають десятків тисяч гривень. Розбираємось, коли касовий апарат обов’язковий, кого перевірятиме податкова і хто має право працювати без нього
141644

Програмний РРО (ПРРО): як працювати у 2026 році

Програмний реєстратор розрахункових операцій (ПРРО) — альтернатива старому доброму касовому апарату. Адже за допомогою програмних РРО розраховуватися з покупцями і зручніше, і дешевше. Все про ПРРО: кому і коли застосовувати, як зареєструвати та працювати
28472

Вихідна допомога при звільненні: розрахунок, облік та оподаткування

Заздалегідь продумайте наслідки термінових звільнень працівників, щоб уникнути ризику додаткових витрат. Адже у окремих випадках маєте виплатити працівникові вихідну допомогу. Розкажемо, що це за ситуації та як розрахувати виплату
75942

Поновлення працівника за рішенням суду: важливі кроки

Алгоритм дій роботодавця, якщо звільненого працівника суд поновив на роботі. Отримання і реєстрація рішення суду. Зразок наказу про поновлення працівника на роботі за рішенням суду. Внесення запису до трудової книжки та до кадрових документів: особової картки, табелю, особової справи. Зразок запису до трудової та наказу про звільнення у зв’язку з поновленням на роботі іншого працівника. Нарахування середнього заробітку за час вимушеного прогулу та компенсації за моральну шкоду
51

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді