Відповідальність до роботодавця, який різницю між розміром мінзарплати та фактично нарахованою допомогою по вагітності та пологам вказав у звіті ЄВ за звітний період на який припадає останній місяць лікарняного

Відповідь

Якщо у попередніх звітних періодах на суму допомоги у зв’язку з вагітністю та пологами нараховано єдиний внесок виходячи із фактичного розміру сум такої допомоги, який становить менше мінімальної заробітної плати, необхідно здійснити донарахування до розміру мінімальної заробітної плати та відобразити в звіті щодо сум нарахованого єдиного внеску за звітний період, на який припадає останній місяць такого лікарняного, за кодом типу нарахувань 13, за умови, що інші доходи не нараховувались. При цьому відповідальність до такого роботодавця не застосовується.

Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності

ЗІР, категорія 301.09