Статті - сторінка 145

Працівник захворів на COVID-19: дії роботодавця

Як діяти роботодавцю, якщо працівник захворів на COVID-19 або пішов на самоізоляцію, оскільки контактував із родичем, який захворів на COVID-19. Як оформити відсутність працівника, як оплачувати цей час, що ставити в табелі — розповімо у статті.
2616

Розрахунок лікарняних 2021 при коронавірусі

Під час карантину діє особливий порядок видачі листків непрацездатності. Про його особливість та розрахунок лікарняних на самоізоляції — розповімо у статті.
3095

Чи врятують бізнес нові закони від Уряду

Вірус і далі крокує планетою, але ми з вами точно впораємося. Ймовірно, у грудні знову запровадять повний локдаун. Щоб допомогти бізнесу вистояти під час другої хвилі пандемії, Верховна Рада вкотре зіграла на випередження.
1370

РРО з 2021 року

Зміни у сфері РРО стали буденністю. У 2021 році мав відбуватися перехід підприємців 2-4 груп на обов’язкове використання РРО. Наразі ж, очевидно, цього не відбудеться і зміни переносяться на 2022 рік. Огляд нагальних змін по РРО 2021/2022 – у статті.
19963

Що потрібно встигнути до Нового року

Щоб усе встигати — треба планувати свій час заздалегідь. Зараз наша місія — устигнути все, адже до 2021 року залишилося не так багато часу. Ми підготували для вас чек-ліст і квест на передноворічні дні. Від сьогодні отримуватимете міні-завдання. Виконуйте їх і новорічний настрій вам гарантовано!
1451

Прожитковий мінімум 2020 року

Про прожитковий мінімум у 2020 році, а також прожитковий мінімум із 1 грудня 2020 року, на що він впливає й основні соціально-економічні показники розвитку країни – в консультації.
60647

Немає грошей на зарплату: що буде, якщо вчасно не розрахуватись із працівниками

Виручка впала і у підприємства немає грошей на зарплату. Тож роботодавці шукають відповідь на питання: чи можна поставити на «паузу» розрахунок по зарплаті? Не рекомендуємо. Це може коштувати вам штрафу, а ще доведеться виплатити працівникам компенсацію. Чим ще небезпечна затримка виплати зарплати та де вдасться зекономити?
14036