Чи вважають воєнний стан форс-мажором

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Засвідчувати форс-мажорні обставини можуть Торгово-промислова палата і її регіональні представництва. Засвідчувати форс-мажорні обставини (обставини непереборної сили) на підставі загальних ситуацій та/або запроваджених/чинних режимів не передбачено. Для засвідчення обставин непереборної сили, які можуть виникнути в конкретному випадку, необхідна низка передумов.

Форс-мажорними обставинами (обставинами непереборної сили) є надзвичайні та невідворотні обставини, що об’єктивно унеможливлюють виконання зобов’язань, передбачених умовами договору (контракту, угоди тощо), обов’язків згідно із законодавчими та іншими нормативними актами, а саме:

  • загроза війни, збройний конфлікт або серйозна загроза такого конфлікту, включаючи, але не обмежуючись, ворожими атаками, блокадами, військовим ембарго,
  • дії іноземного ворога;
  • загальна військова мобілізація;
  • військові дії;
  • оголошена та неоголошена війна;
  • дії суспільного ворога, збурення, акти тероризму, диверсії, піратства, безлади, вторгнення, блокада, революція, заколот, повстання, масові заворушення;
  • запровадження комендантської години, експропріація;
  • примусове вилучення, захоплення підприємств, реквізиція;
  • громадська демонстрація, блокада, страйк, аварія;
  • стихійні лиха тощо.

Чи покарають за воєнного стану за неподання звітності

Підставою для засвідчення форс-мажору є наявність однієї чи більше обставин, зазначених вище, а також визначених сторонами за договором, які унеможливили його виконання у передбачений строк.

Надані заявником документи для засвідчення форс-мажорних обставин (обставин непереборної сили) мають свідчити про:

  • надзвичайність таких обставин;
  • непередбачуваність обставин;
  • невідворотність;
  • причинно-наслідковий зв’язок між обставиною/подією і неможливістю заявника виконати свої конкретні зобов’язання.

Форс-мажорні обставини засвідчують за зверненням суб’єктів господарської діяльності та/або фізосіб за кожним окремим договором, окремим податковим та/чи іншим зобов’язанням/обов’язком, ст рок виконання яких (якого) настав згідно з умовами договору, контракту, угоди, законодавчих чи інших нормативних актів і виконання яких (якого) стало неможливим через наявність таких обставин.

Заяву про засвідчення форс-мажорних обставин (обставин непереборної сили) за встановленою формою (відповідно Додатки №№ 1, 2, 3, 4 до Регламенту) подають за підписом керівника підприємства, організації та з відбитком печатки підприємства, або за його дорученням — довірена особа. Фізична особа подає заяву за своїм підписом особисто або за її дорученням — довірена особа. До кожної заяви додають окремий комплект документів.

У заяві, зокрема, зазначають, які саме зобов’язання за договором, контрактом, угодою та/або законом, нормативним актом не можна виконати у встановлений строк унаслідок настання форс-мажорних обставин (обставин непереборної сили); конкретні форс-мажорні обставини (обставини непереборної сили), на які посилається заявник, із посиланням і наданням доказів таких обставин; початок їх виникнення і строк дії та інші належні відомості.

Скачати Алгоритм заповнення декларації з ПДВ

Не вважають форс-мажорними обставинами (обставинами непереборної сили) у будь-якому випадку: фінансову та економічну кризу, дефолт, зростання офіційного та комерційного курсів іноземної валюти до національної валюти, недодержання/порушення своїх обов’язків контрагентом боржника, відсутність на ринку потрібних для виконання зобов’язання товарів, відсутність у боржника необхідних коштів тощо.


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Розрахунок компенсації за невикористану відпустку 2025

Невикористану відпустку можна замінити грошима. Проте за певних умов. З’ясуємо, як та коли виплачується компенсація за невикористану відпустку, як її розрахувати за різних ситуацій. Розглянемо порядок оподаткування та обліку компенсації невикористаної відпустки
517313

Річна премія в агросекторі: як оподаткувати та врахувати в середній зарплаті

Професійні свята завжди мають особливе значення, адже це гарна нагода відзначити працю фахівців. А коли до таких подій додають ще й грошову подяку — вдвічі більша приємність. Дізнайтеся, як правильно оподаткувати та показати у звітності винагороду. На прикладах потренуєтеся враховувати премію до середньої зарплати для різних виплат
37

Облікова політика підприємства—2025: як внести зміни й на що зважати

В обліковій політиці підприємство закріплює свій вибір у варіативних правилах ведення бухгалтерського обліку та складання фінансової звітності. Або ж — зазначає свій підхід до обліку, якщо нормативка не передбачає варіантів обліку щодо окремих операцій. Облікова політика не раз була надійним помічником підприємств під час судових тяжб із податківцями. Тож підходьте до її розробки стратегічно, а головне — дотримуйтесь обраних в ній правил, щоб сформувати механізм захисту у разі претензій фіскальних органів та можливих судових спорів
114720

Договір про надання поворотної фінансової допомоги

Скачати бланк договору поворотної фінансової допомоги, а також дізнатися про вимоги до договору поворотної фінансової допомоги, та на який максимальний строк можна укласти договір про поворотну фінансову допомогу зможете — у консультації
48392

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді