Як уникнути криміналу через чорну зарплату: 3 ТОП-ПОРАДИ
Міністр Мінекономіки Тимофій Милованов пояснив низку питань, що пов’язані з реформою зайнятості в Україні.
За його словами, у новому законі визначать:
- гнучкий режим робочого часу;
- дистанційну зайнятість;
- роботу з дому;
- відпустку за власний рахунок можна буде взяти і на 30 днів;
- умову, що працівник та роботодавець укладатимуть трудовий договір лише у письмовій формі;
- виплату заробітної плати винятково у грошовій формі.
Регулювання виплат за лікарняними залишають у такій же редакції, як є наразі. Трудові книжки не скасовують, але вся інформація щодо зайнятості людини буде у он-лайн реєстрі, й стане доступною для працівника в будь-який момент.
Нове законодавство надійніше захищатиме від звільнення осіб з інвалідністю, пенсіонерів, вагітних жінок та тих, хто перебуває у декретних відпустках.
Також підготують новий закон щодо профспілки, який чітко регулюватиме взаємини працівників з профспілками.
За матеріалами Урядового порталу
