Фонд соцстраху виплачує допомогу по вагітності та пологах за кожен день перебування у декретній відпустці. У загальних випадках тривалість такої відпустки складає 126 к. дн. (70 днів до передбачуваного дня пологів і 56 днів після пологів).
Ця новина уже на Facebook, долучайтеся до спільноти бухгалтерів ⏩
Додатково до основного може видаватись листок непрацездатності тривалістю 14 к. дн., який також підлягає оплаті за рахунок коштів Фонду. Такий листок непрацездатності видають в разі передчасних або багатоплідних пологів, виникнення ускладнень під час пологів або в післяпологовому періоді.
Крім того, жінкам-чорнобильцям 1-3 категорій листок непрацездатності видають з 27 тижнів вагітності терміном 180 к. дн.
За інформацією Фонду соцстраху
Якщо роботодавець не виплатив допомогу з тимчасової непрацездатності по вагітності та пологах, Фонд...
Видатковий касовий ордер — це обов’язковий документ, якщо підприємство має касу та видає готівку на господарські потреби чи передає її до банку. Як правильно заповнити видатковий касовий ордер у 2025 році, щоб уникнути помилок? Дамо покрокову інструкцію, наведемо зразок і бланк для скачування
Який штраф за несвоєчасну сплату ПДВ загрожує у 2025 році? Як сплатити штраф, якщо в акті перевірки немає реквізитів, — дізнаєтеся в консультації
Держстат оприлюднив індекс інфляції за серпень 2025. У статті знайдете актуальний індекс інфляції та індекс споживчих цін 2025 у таблицях
Як правильно скласти заяву на відпустку за різних обставин, що в ній бажано проконтролювати бухгалтеру, зразок заяви на відпустку — все у консультації
Як виплачувати премії у медзакладі? Якими нормами керуватися та з ким погоджувати таке рішення? Аби встановити порядок преміювання, достатньо зробити кілька кроків. Яких саме — підкажемо у статті. Дізнайтеся також, як виплачувати, обліковувати й оподатковувати премії медпрацівникам
