Допомога по вагітності і пологах: скільки днів оплачує ФСС

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Фонд соцстраху виплачує допомогу по вагітності та пологах за кожен день перебування у декретній відпустці. У загальних випадках тривалість такої відпустки складає 126 к. дн. (70 днів до передбачуваного дня пологів і 56 днів після пологів).

Ця новина уже на Facebook, долучайтеся до спільноти бухгалтерів

Допомога по вагітності і пологах: скільки днів оплачує ФСС

Додатково до основного може видаватись листок непрацездатності тривалістю 14 к. дн., який також підлягає оплаті за рахунок коштів Фонду. Такий листок непрацездатності видають в разі передчасних або багатоплідних пологів, виникнення ускладнень під час пологів або в післяпологовому періоді.

Крім того, жінкам-чорнобильцям 1-3 категорій листок непрацездатності видають з 27 тижнів вагітності терміном 180 к. дн.

За інформацією Фонду соцстраху

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка за власний рахунок: зразок заяви, правила надання

У консультації про те, якою буває відпустка без збереження заробітної плати, які правила її надання, на розрахунок яких виплат вона в майбутньому впливає. Експерт підготував для вас добірку зразків, які ви зможете скачати: зразок заяви на відпустку за власний рахунок, зразок наказу на відпустку за власний рахунок, приклад заяви на відпустку за власний рахунок під час воєнного стану
505420

Авансовий звіт на відрядження: як заповнити, приклад і бланк

Авансовий звіт — це документ, що підтверджує витрати працівника у відрядженні чи при господарських закупках. Покажемо, як правильно його скласти, коли подавати, які реквізити обовʼязкові, а також дамо зразки для безпомилкового заповнення
403410

Z-звіт: як сформувати

Z-звіт — це обов’язковий денний звіт касового апарату — як звичайного, так і програмного. Друкувати його чи ні, як, де і скільки зберігати, як часто формувати Z-звіт, електронний Z-звіт, особливості Z-звітів програмних РРО, відповідальність за порушення — в огляді
96745

Відклик з відпустки: коли дозволено і як оформити правильно

Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
88133

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді