⚡️ Які помилки шукає інспектор ФСС аби оштрафувати: розповідає експерт ⚡️
До початку роботи за трудовим договором роботодавець зобов’язаний, зокрема, ознайомити працівника з колективним договором.
Ця новина уже на Facebook, збережіть собі як пам’ятку, щоб уберегтися від штрафів ⏩
Протягом дії колективного договору до нього можуть вноситись зміни і доповнення. Законодавством не встановлено, що роботодавець повинен інформувати працівників про внесені до колективного договору зміни. І на практиці працівник подекуди не володіє інформацією про актуальний зміст колективного договору.
Тому запропоновано передбачити відповідальність за ненадання особами, які представляють роботодавця, працівнику інформації про наявність колективного договору, внесення до нього змін і доповнень — адмінштраф від 5 до 10 НМДГ (85-170 грн). Відповідний законопроєкт, який вносить зміни до КУпАП, оприлюднено на сайті Федерації профспілок.
За інформацією ФПУ
Видатковий касовий ордер — це обов’язковий документ, якщо підприємство має касу та видає готівку на господарські потреби чи передає її до банку. Як правильно заповнити видатковий касовий ордер у 2025 році, щоб уникнути помилок? Дамо покрокову інструкцію, наведемо зразок і бланк для скачування
Який штраф за несвоєчасну сплату ПДВ загрожує у 2025 році? Як сплатити штраф, якщо в акті перевірки немає реквізитів, — дізнаєтеся в консультації
Держстат оприлюднив індекс інфляції за серпень 2025. У статті знайдете актуальний індекс інфляції та індекс споживчих цін 2025 у таблицях
Як правильно скласти заяву на відпустку за різних обставин, що в ній бажано проконтролювати бухгалтеру, зразок заяви на відпустку — все у консультації
Як виплачувати премії у медзакладі? Якими нормами керуватися та з ким погоджувати таке рішення? Аби встановити порядок преміювання, достатньо зробити кілька кроків. Яких саме — підкажемо у статті. Дізнайтеся також, як виплачувати, обліковувати й оподатковувати премії медпрацівникам
