⚠️ ЯК ВРЯТУВАТИ БІЗНЕС У ДРУГУ ХВИЛЮ ЖОРСТКОГО КАРАНТИНУ ⚠️
З 25 листопада якщо Кабмін запроваджує карантинні обмеження для запобігання поширенню COVID-19, мова йде про заборону:
- регулярних та нерегулярних перевезень пасажирів автомобільним, залізничним транспортом, міським електротранспортом, метрополітеном в міському сполученні;
- відвідування навчальних закладів здобувачами освіти;
- прийому відвідувачів суб'єктами господарювання, які здійснюють діяльність у сфері культури;
- прийому відвідувачів у кінотеатрах;
- прийому відвідувачів суб'єктами господарювання, які здійснюють діяльність у сфері громадського харчування (барів, ресторанів, кафе і т.п.);
- прийому відвідувачів у торгово-розважальних центрах;
- прийому відвідувачів суб'єктами господарювання, які здійснюють діяльність у сфері торговельного та побутового обслуговування населення;
- залишати місця свого проживання.
То повинен:
1) запроваджувати на відповідній території більше одного із зазначених заходів виключно за умови оприлюднення відповідного рішення про це не пізніше ніж за 7 к. дн. до початку їх дії;
2) не пізніше ніж за 7 к. дн. до початку дії двох і більше зазначених заходів проінформувати про програми (заходи), що будуть запроваджені (вжиті) для підтримки вразливих груп населення, працівників та суб’єктів господарювання. Зокрема щодо організації перевезень працівників до місця роботи та у зворотному напрямку;
3) не пізніше ніж за 7 к. дн. до початку дії двох і більше зазначених заходів внести до ВРУ проєкт Закону України щодо надання державної підтримки та пільг населенню та суб’єктам господарювання, які зазнають негативних наслідків у зв’язку з посиленням протиепідемічних заходів.
Система Експертус Головбух підготувала спецдобірку для роботи бізнесу в умовах карантину:
- Друга хвиля коронавірусу: як підготуватися, щоб не повторити минулих помилок і уникнути хаосу в компанії;
- Чи можна через коронавірус відправити всіх працівників у відпустку без збереження зарплати;
- Як оформити переведення працівників на дистанційну (віддалену) роботу через коронавірус;
- Як оформити і оплатити вимушений простій через коронавірус;
- Коли можна на час карантину встановити працівникам неповний робочий час;
- Зарплата під час карантину: скільки разів та у який спосіб виплачувати.
Швидко зорієнтуватися у новому законодавстві допоможе СПЕЦПРОЄКТ. Антикризовий облік для бухгалтера в умовах карантину. Кожен матеріал цього спецпроєкту — це інструкція до дій.
Постанова ВРУ від 17.11.2020 № 1004-IX
