Мінсоцполітики розробило Порядок укладення контракту про недержавне пенсійне забезпечення через «Дію»

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Мінсоцполітики оприлюднило проєкт постанови КМУ «Деякі питання розвитку добровільної участі фізичних осіб у формуванні пенсійних накопичень шляхом укладення пенсійного контракту засобами Єдиного державного вебпорталу електронних послуг»

Як працюватиме добровільне пенсійне страхування

Індексація зарплат повертається в липні 2025-го

Мета проєкту — розвиток добровільної участі у формуванні пенсійних накопичень громадян України, в тому числі тих, хто тимчасово перебуває за кордоном у зв’язку з військовою агресією рф, через надання можливості укладення пенсійного контракту про недержавне пенсійне забезпечення засобами Єдиного державного вебпорталу електронних послуг, у тому числі з використанням мобільного застосунку «Дія».

Документом затверджують Порядок укладення пенсійного контракту про недержавне пенсійне забезпечення засобами Єдиного державного вебпорталу електронних послуг.

Порядком визначають процедуру укладення пенсійного контракту про недержавне пенсійне забезпечення (далі — пенсійний контракт) з відкритим недержавним пенсійним фондом за допомогою мобільного застосунку «Дія» громадянами України, які:

  • досягли 18-річного віку;
  • отримали внутрішній паспорт громадянина України у формі пластикової картки типу ID-1 або біометричний паспорт громадянина України для виїзду за кордон;
  • мають реєстраційний номер облікової картки платника (далі — особа);
  • сплачуватимуть пенсійні внески виключно на свою користь як учасника недержавного пенсійного фонду.

Пенсійний контракт укладатимуть в електронній формі між особою та відкритим недержавним пенсійним фондом через адміністратора недержавного пенсійного фонду, який:

  • має ліцензію на провадження професійної діяльності на ринках капіталу — діяльності з адміністрування недержавних пенсійних фондів;
  • здійснює адміністрування такого недержавного пенсійного фонду
  • діє від його імені.

Для укладення пенсійного контракту особі необхідно:

  • установити застосунок «Дія» (у разі його відсутності) на електронному пристрої, технічні характеристики якого відповідають умовам його функціонування, та пройти електронну ідентифікацію та автентифікацію;
  • обрати в застосунку «Дія» послугу «Укладення пенсійного контракту»;
  • активувати послугу «Дія.Підпис»;
  • обрати відкритий недержавний пенсійний фонд для укладення пенсійного контракту з переліку недержавних пенсійних фондів, який міститься у застосунку «Дія». Інформація щодо кожного недержавного пенсійного фонду з цього переліку має містити посилання у форматі універсального покажчика місцезнаходження Universal Resource Locator (URL-адреса) на вебсторінки, де оприлюднили проєкт пенсійного контракту, статут та пенсійну схему відповідного недержавного пенсійного фонду;
  • відмітити/внести інформацію, передбачену істотними умовами пенсійного контракту.

Для укладення пенсійного контракту особа заповнює в застосунку «Дія» заявку, яка містить такі відомості:

1) прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності);

2) дату народження;

3) серію та/або номер паспорта громадянина України, дату видачі, найменування уповноваженого суб’єкта, що видав паспорт, строк дії (за наявності);

4) реєстраційний номер облікової картки платника;

5) адресу задекларованого (зареєстрованого) місця проживання;

6) адресу фактичного місця проживання;

7) інформацію для здійснення зв’язку з особою (номер телефону, електронну адресу);

8) приналежність особи до публічних діячів або осіб, пов’язаних з публічними діячами (за потреби);

9) найменування недержавного пенсійного фонду;

10) ідентифікаційний код недержавного пенсійного фонду в Єдиному державному реєстрі підприємств і організацій України;

11) підтвердження, що особа ознайомилася зі статутом, пенсійною схемою та проєктом пенсійного контракту обраного недержавного пенсійного фонду.

Істотні умови пенсійного контракту мають відповідати істотним умовам, що визначили статтею 56 Закону України «Про недержавне пенсійне забезпечення» від 09.07.2003 № 1057-IV.

За інформацією Мінсоцполітики

 


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

ЄСВ: ставки, сплата, строки звітування

Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, єдиний соціальний внесок (ЄСВ), як постановляє Закон про ЄСВ, сплачують роботодавці за своїх працівників, коли нараховують заробітну плату, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деякі інші виплати. Ще його сплачують «за себе» фізособи-підприємці. Усе про останні зміни щодо ЄСВ — читайте у статті
147638

Сплата ЄСВ у 2025 році

Єдиний соціальний внесок сплачують роботодавці за своїх працівників після нарахування заробітної плати, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деяких інших виплати. Ще його сплачують фізособи-підприємці — «за себе». Усе про ЄСВ — в огляді
34140

Сплата ЄСВ з мінзарплати: ситуації з практики

Прийняття на роботу не в перший календарний день місяця, перехідні лікарняні, неповний робочий час, внутрішнє сумісництво — ситуації, коли зарплата працівника може бути менша за мінімальну. Чи потрібно в таких випадках виконувати вимогу про сплату ЄСВ з мінзарплати? У консультації детально розглянемо кожну зі цих ситуацій і з’ясуємо, коли все ж потрібно сплачувати ЄСВ з мінзарплати, а коли — з фактично нарахованої
8939

Календар бухгалтера 2025: червень

Виробничий календар на червень 2025 та податковий календар на червень допоможуть бухгалтеру вчасно подати звітність та сплатить податки
26982

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді