За кожного працівника, якого допустили до роботи без оформлення трудового договору/контракту, роботодавця оштрафують на суму від 67 до 201 тис. грн.
Кому індексувати зарплату у жовтні 2025-го Якщо ДПС отримає інформацію про те, що роботодавець використовує працю найманих осіб без належного оформлення трудових відносин, — проведе фактичну перевірку (пп. 80.2.7 Податкового кодексу України).
Податківці використовують різні джерела інформації про ймовірні порушення трудового законодавства. Зокрема, звернення громадян і повідомлення на чат-бот StopViolationBot у месенджері Telegram.
З початку року податкові органи провели понад 19 тис. фактичних перевірок платників податків. Порушення трудового законодавства фіксують на кожній 10 перевірці.
Зважайте, що у зв’язку зі збільшенням розміру мінзарплати з 01.10.2022 збільшився і розмір штрафу. Відтак за кожного працівника, якого допустили до роботи без оформлення трудового договору/контракту, роботодавцю загрожує штраф від 67 до 201 тис. грн.
За інформацією ДПС
Випадки, коли можна відмовити в оплаті лікарняного працівнику за основним місцем роботи. Документи, які має надати сумісник, щоб отримати виплату за лікарняним
Облікова ставка НБУ — монетарний інструмент, за яким НБУ встановлює для суб'єктів грошово-кредитного ринку орієнтир щодо вартості залучених та розміщених грошових ресурсів. Із 24.10.2025 розмір облікової ставки НБУ залишиться на рівні 15,5% річних
Іноді трапляється, що працівник підприємства хворіє тривалий час. Відомо, що підприємству він надав уже два листки непрацездатності. А яка ж максимально допустима тривалість лікарняного — пояснюємо
У статті експерт розкаже все про страховий стаж для виходу на пенсію. Зручні таблиці допоможуть, коли постали перед потребою, як визначити страховий стаж для пенсії
У консультації ми зібрали найнеобхіднішу інформацію про реєстр платників єдиного податку. Коли необхідна інформація з реєстру платників єдиного податку, коли треба подавати зміни до реєстру, чи може єдинник бути виключений з реєстру і не знати про це
