Змінили критерії оцінки ризику у сфері пожежної безпеки

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Підприємці, які мають більше ніж один об’єкт, належать до ступеня ризику за тим з об’єктів, якому нарахували найбільшу кількість балів.

akcizn_novacii.jpg

Постанова КМУ від 16.12.2022 № 1395

Кабмін постановою від 16.12.2022 № 1395 доповнив критерії, за якими:

  • оцінюють ступінь ризику від провадження господарської діяльності;
  • визначають періодичність планових заходів державного нагляду/контролю у сфері техногенної та пожежної безпеки, які проводить Державна служба з надзвичайних ситуацій.

Відтепер суб’єкти господарювання, яким належить на праві власності, володіння чи користування більше ніж один об’єкт, належать до ступеня ризику за тим об’єктом, якому нарахували найбільшу кількість балів.

 

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка за роботу на комп’ютері в період воєнного стану

Додаткова відпустка за роботу на комп’ютері належить до щорічних. У період воєнного стану діють особливі правила надання щорічних відпусток. Експерт пояснив, чи стосуються вони відпустки за роботу на комп’ютері
28314

Коли вигідно брати відпустку у 2026 році, щоб отримати більше відпускних

Коли плануєте відпустку, можна не лише обрати зручний час, а й вплинути на суму виплат. Якщо правильно підібрати місяць, ви збережете або навіть збільшите свій дохід. Ділимося, у який період відпустка буде фінансово найвигіднішою та від чого залежить розмір відпускних
10647

Навчальна відпустка 2026: правила надання, оплати та документи

Часто на підприємстві працівники можуть поєднувати роботу з навчанням у вишах за заочною формою. Такі працівники мають право на додаткову відпустку у зв’язку із навчанням. Розглянемо особливості надання та оплати навчальної відпустки
8788

Достроковий вихід з декретної відпустки

Працівниця отримала допомогу по вагітності та пологах та бажає достроково приступити до роботи ще до закінчення декретної відпустки. Для роботодавця це означає не лише оформлення кадрових документів, а й необхідність переглянути вже профінансовану допомогу та правильно відобразити зміни у звітності
490

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді