На виплату компенсацій роботодавцям за працевлаштування окремих категорій безробітних виділили 400 млн грн
Надання щорічної відпустки та розрахунок відпускних Постанова КМУ від 10.02.2023 р. № 124
Кабмін постановою від 10.02.2023 № 124 затвердив Порядок надання роботодавцям компенсацій за працевлаштування зареєстрованих безробітних.
№ з/п | Що відшкодовуватимуть | За яких умов |
1 | Фактичні витрати на сплату ЄСВ за відповідну особу за місяць, але не більше ніж подвійний розмір мінімального страхового внеску | Якщо працевлаштували щонайменше на два роки за направленням центру зайнятості зареєстрованого безробітного з числа осіб, які мають додаткові гарантії у працевлаштуванні та зареєстровані як безробітні понад один місяць. Нагадаємо, додаткові гарантії у працевлаштуванні мають: - один з батьків або особа, яка їх замінює:
- має на утриманні дитину/дітей віком до шести років;
- виховує без одного з подружжя дитину віком до 14 років або дитину з інвалідністю;
- утримує без одного з подружжя особу з інвалідністю з дитинства незалежно від віку або особу з інвалідністю I групи незалежно від причини інвалідності;
- діти-сироти та діти, позбавлені батьківського піклування;
- особи, звільнені після відбуття покарання або примусового лікування;
- особи, яким до настання права на пенсію за віком залишилося 10 і менше років;
- особи, яким виповнилося 15 років та яких за згодою одного з батьків або особи, яка їх замінює, можуть як виняток приймати на роботу;
- особи, яких позбавили особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України, після їх звільнення (див. Закон України «Про соціальний і правовий захист осіб, стосовно яких встановлено факт позбавлення особистої свободи внаслідок збройної агресії проти України, та членів їхніх сімей» від 26.01.2022 № 2010-IX).
Компенсацію виплачуватимуть 12 місяців впродовж наступних двох років |
2 | 50% фактичних витрат на оплату праці, але не більше за розмір мінзарплати | Якщо працевлаштували за направленням центру зайнятості строком не менше ніж на один рік осіб, яким до настання права на пенсію за віком залишилося не більше ніж п’ять років, а також осіб, які зареєстровані безробітні понад місяць і належать: - до осіб з інвалідністю, які не досягли пенсійного віку;
- учасників бойових дій.
Компенсацію виплачуватимуть шість місяців впродовж наступного року |
3 | 50% мінзарплати за відповідну особу за місяць | Якщо працевлаштували за направленням центру зайнятості зареєстрованого безробітного із числа осіб: - віком до 25 років, які сумарно мають страховий стаж не більше ніж 12 місяців;
- віком до 35 років — на перше робоче місце;
- звільнених із строкової військової або альтернативної служби — на перше робоче місце після звільнення.
Компенсацію виплачуватимуть не більше ніж шість місяців за умови збереження гарантій зайнятості особи протягом періоду, що перевищує виплати вдвічі |
Постанова № 124 набере чинності з дня опублікування, за винятком окремих норм. Станом на 14.02.2023 документ не опублікували.
Продемонструємо, як порахувати всі показники і визначити суму внеску на прикладі від експерта
У консультації про розрахунок коригування до податкової накладної та причини коригувань, які податкова визначила для його складання. Наведемо умовні коди в розрахунку коригування, їхнє призначення та приклади складання розрахунків коригування з різними кодами («101», «102», «103», «104» і «301»)
Усі суб’єкти господарювання, що реалізують пальне, стали платниками акцизного податку. Навіть передачу пального виконавцеві за договором підряду податківці розцінюють як реалізацію. Тож фермери, які передають виконавцеві власне пальне за договором підряду, мають сплачувати акциз. Аби уникнути непорозумінь з податківцями, замість договору підряду укладіть договір оренди сільгосптехніки. Підкажемо, що врахувати
Оренда державної та комунальної землі є найбільш розповсюдженим речовим правом на неприватну землю. Проаналізуємо, які є варіанти оренди неприватної землі, від чого залежить вибір виду оренди та які вимоги висуваються до договорів оренди.
Консультація допоможе швидко заповнити звіт за формою № 1-підприємництво (річна) та дотриматися граничних термінів її подання у 2027 році
Допоможемо оформити договір про повну матеріальну відповідальність. Для прикладу розглянемо договір про матеріальну відповідальність працівника, якому для роботи видали матеріальні цінності (комп’ютер тощо). Розберемося, за яких умов укладають такі договори та як визначити, з ким укладається договір про повну матеріальну відповідальність
