Міндоходів надало роз’яснення щодо оподаткування ПДФО операції з повернення фізичній особі коштів або майна (майнових прав), попередньо внесених ним до статутного капіталу емітента корпоративних прав
Міндоходів надало роз’яснення щодо оподаткування ПДФО операції з повернення фізичній особі коштів або майна (майнових прав), попередньо внесених ним до статутного капіталу емітента корпоративних прав.
З метою оподаткування така операція прирівнюється до продажу інвестиційного активу.
Юридична особа — емітент корпоративних прав виступає податковим агентом лише в частині відображення в податковому розрахунку за формою № 1ДФ під ознакою доходу «112» операції з повернення коштів або майна (майнових прав) фізичній особі, попередньо внесених ним до статутного капіталу.
При цьому фізична особа має самостійно визначити фінансовий результат операцій з інвестиційними активами з урахуванням вимог пункту 170.2 Податкового кодексу України.
Позитивне значення (інвестиційний прибуток) включається до складу загального річного оподатковуваного доходу фізичної особи та відображається в податковій декларації про майновий стан і доходи. Декларація подається фізичною особою до 1 травня року, наступного за звітним.
Допомога у зв’язку з вагітністю та пологами або, як її ще називають, декретні, — це обов’язкова виплата з ПФУ, яку отримує кожна жінка при наданні спеціального лікарняного «вагітність і пологи». У огляді детально про виплату декретних у 2026 році, зокрема документальне оформлення та порядок нарахування та оподаткування декретних
У консультації — про оренду нерухомості, договір оренди нерухомості та його істотні умови, помилки під час укладання таких договорів, податкові наслідки деяких помилок та форму 20-ОПП. Скачайте зразок договору оренди нерухомості
Купівля-продаж — мабуть, найпоширеніша господарська операція. Як оформити договір купівлі-продажу, чим він відрізняється від інших подібних договорів, яка сфера застосування договору купівлі-продажу, зміст договору купівлі-продажу — у консультації
Підприємство нараховує резерв на виплату винагороди за підсумками року. У вересні керівництво помітило, що планові показники не виконало, тому вирішило не виплачувати працівникам премію за результатами поточного року. Чи можна відкоригувати резерв посеред року? Якщо так, то як це задокументувати?