Внесли зміни до Порядку виплати грошової компенсації за невикористані дні відпусток членам сімей військовослужбовців та поліцейських у разі їх загибелі (смерті)
Оновлення передбачають, що у році загибелі (смерті) військовослужбовців:
- Збройних Сил,
- СБУ,
- Служби зовнішньої розвідки,
- Головного управління розвідки Міноборони,
- Національної гвардії,
- Держприкордонслужби,
- Управління державної охорони,
- Держспецзвʼязку,
- Держспецтрансслужби,
- поліцейських Національної поліції,
Для визначення розміру грошової компенсації щорічної основної відпустки та додаткових відпусток застосовується кількість календарних днів відпустки, що встановлена:
- військовослужбовцям – у пункті 1 статті 10-1 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» (від 30 до 45 календарних днів залежно від вислуги років) та в абзаці 1 пункту 4 статтті 10-1 Закону «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» (від 2 до 15 календарних днів залежно від місця служби та посади);
- поліцейським – у частині 2 статті 93 Закону України «Про Національну поліцію» (30 календарних днів) та в частині 3 статті 93 Закону «Про Національну поліцію» (від 1 до 15 календарних днів залежно від вислуги років).
Джерело: телеграм-канал Тараса Мельничука
Підприємство нараховує резерв на виплату винагороди за підсумками року. У вересні керівництво помітило, що планові показники не виконало, тому вирішило не виплачувати працівникам премію за результатами поточного року. Чи можна відкоригувати резерв посеред року? Якщо так, то як це задокументувати?
Розповімо, чому вигідно провести інвентаризацію до 31 грудня поточного року
У консультації про те, скільки добових можна виплатити, чим обґрунтувати підвищені добові та як оподатковувати добові, що нараховані понад податкову норму
Роботодавці мають добру традицію дарувати своїм працівникам та їхнім дітям подарунки у негрошовій формі, особливо — напередодні зимових свят. Розберемо, які особливості оподаткування подарунків працівникам у натуральній формі
Як рахувати тривалість відпустки, коли вона містить святкові і неробочі дні. Як показати їх, а також звичайні вихідні у табелі обліку робочого часу, чи треба оплачувати вихідні, святкові і неробочі дні у відпустці – відповімо на ці питання
