Перевірте виплату зарплати й утримання з неї за бухгалтерським чек-лістом. Зможете заощадити час і проконтролювати ті моменти, що, ймовірно, зацікавлять інспектора праці. Ми їх вибрали, щоб ви могли заздалегідь підготуватися до ревізії. Тоді вас не звинуватять у порушеннях і не оштрафують.
З червня працівниця у декретній відпустці (з 18.06 до 21.10). Сума декретних, що припадає на останній місяць, менша мінзарплати. Чи дотягувати ЄСВ до мінімального розміру? Якщо так, то в якому місяці це зробити: у звіті за червень чи за жовтень?
Відповідно до виконавчого листа із працівника слід утримувати аліменти у розмірі ¼ доходу. Однак розрахована сума менша за мінімальний розмір аліментів. Виконавча служба вимагає, аби із доходу працівника утримували аліменти у мінімальному розмірі. Чи правомірні такі вимоги держвиконавця?
Зарплата – мотивирующая цель и праздник для работающего сотрудника. Она обсуждается в момент трудоустройства. Но чтобы не было огорчающих удивлений в момент получения долгожданного вознаграждения необходимо как бухгалтеру, так и каждому сотруднику понимать какой налог с зарплаты в Украине удерживается с работников. Сегодня в консультации про налоги от зарплаты и расчет налогов с зарплаты, в частности про расчет подоходного налога.
Директор — єдиний працівник на підприємстві. Може він піти у щорічну відпустку чи потрібно призупинити діяльність підприємства на цей період?
Штраф за зниження авансу передбачено, якщо розмір авансу менший, ніж оплата за фактично відпрацьований час. Цього вимагає закон. Але щодо його розміру Мінсоцполітики та Держпраці мають різні думки. Експерт не погоджується з обома
Службові відрядження – це господарська необхідність кожного підприємства. Укласти договір, побувати на конференції, оглянути зразки товару, здійснити закупівлі – причин відряджень може бути безліч. Підприємство повинно не тільки проконтролювати досягнення мети відрядження працівником, а й належним чином його йому оплатити. Про це сьогодні в нашій консультації.
Індексація виступає як державна гарантія захисту доходів працівника від інфляційних процесів. Посміхнулися? Також, це додаткові витрати власника, тому сьогодні в консультації, яким чином такі витрати оптимізувати.
Зарплату хочуть всі працюючі (та побільше!). Однак, можлива ситуація: директор – це власник підприємства, який хоче оптимізувати витрати по своєму бізнесу. Чи можна йому не виплачувати зарплату та відповідно й не платити по ньому ПДФО, військовий збір та ЄСВ? Розглянемо шляхи вирішення даного питання в консультації.
На роботу прийняли працівника, із заробітної плати якого потрібно утримувати аліменти. Для бухгалтера це додатковий клопіт і чимало запитань. Як відобразити аліменти в обліку? Чи підлягають суми аліментів індексації? У які строки утримувати і перераховувати аліменти? Чи всі доходи слід враховувати під час визначення суми аліментів? Врятуємо бухгалтера: все пояснимо та порахуємо.
