Обчислюємо допомогу по вагітності та пологах правильно

Фахівці Мінсоцполітики нагадали, що сума допомоги по вагітності та пологах у розрахунку на місяць не повинна перевищувати розміру максимальної величини бази нарахування ЄСВ.

Водночас сума допомоги не може бути меншою за мінімальну заробітну плату.

Якщо протягом 12 місяців перед настанням страхового випадку застрахована особа має страховий стаж менше 6 місяців, середня заробітна плата визначається з нарахованої зарплати, але в розрахунку на місяць не вище двократного розміру мінімальної заробітної плати.

При цьому середньоденну заробітну плату розраховують шляхом ділення загального доходу на середньомісячну кількість календарних днів (30,44). У місяцях, які містять 31 календарний день, допомога може перевищувати максимальну величину бази нарахування ЄСВ або двократний розмір мінімальної зарплати. Тоді місячну суму обмежують вищезгаданими величинами.

Якщо нарахована сума допомоги у розрахунку на місяць є меншою за розмір мінімальної заробітної плати, то у цьому місяці потрібно провести доплату до зазначеної суми та, відповідно, збільшити загальну суму допомоги по вагітності та пологах.

Лист Мінсоцполітики від 23.06.2016 № 215/18/99-16


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Допомога на лікування працівника підприємства

Роботодавець має право надати своїм працівникам матеріальну допомогу на лікування чи оплатити їх медичне обслуговування. При цьому не сплачувати податків із таких сум. З'ясуємо, якими можуть бути пільгові варіанти надання такої допомоги. Коли матеріальну допомогу на лікування не оподатковують? Як оформити надання матеріальної допомоги на лікування?
25809

Розрахунок відпускних 2025

Розберемо, як правильно нарахувати відпускні у 2025 році, розрахувати середню зарплату з урахуванням премій, як на розрахунок відпускних впливає воєнний стан. Теорію закріпимо прикладами розрахунку відпускних у різних ситуаціях
1265593

Лікарняний сумісникам: зміни з 04.04.2025

Випадки, коли можна відмовити в оплаті лікарняного працівнику за основним місцем роботи. Документи, які має надати сумісник, щоб отримати виплату за лікарняним
106261

Трудові пільги для учасника бойових дій

Працівникові, який має статус учасника бойових дій, надавайте соціально-трудові гарантії та пільги. Отримайте від нього документ, що підтверджує його привілеї. Щоб нічого не упустити, тримайте підказки від експерта
166

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді