Оголошення банкрутства: процедуру змінено

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Головбух» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення 

05.06.2020 ВРУ прийняла Закон «Про внесення змін до Кодексу України з процедур банкрутства». Його метою є усунення недоліків законодавства та недопущення порушення норм Конституції з питань банкрутства.

Законом передбачено доповнення частини другої статті 34 Кодексу нормою про необхідність подання кредитором при зверненні до суду із заявою про відкриття провадження у справі про банкрутство судового рішення, яке набрало законної сили, та за яким не сплив строк пред’явлення його до виконання.

У зв’язку з цим таку підставу для відмови господарським судом у відкритті провадження у справі про банкрутство, як наявність спору про право, який підлягає вирішенню у порядку позовного провадження, необхідно змінити на наступну підставу: «кредитором не додано до заяви про відкриття провадження у справі про банкрутство судового рішення, яке набрало законної сили, відповідно до вимог частини другої статті 34 цього Кодексу».

Окрім того, Прикінцеві та перехідні положення Кодексу України з процедур банкрутства доповнюються статтями 2-1 та 2-2 у зв’язку із необхідністю розгляду господарськими судами справ про банкрутство у процесуальні строки, встановлені Кодексом.

Закон набирає чинності з дня, наступного за днем його опублікування. Асоціацією суддів господарських судів підготовлено інфографіку про основні зміни, які вносяться до Кодексу України з процедур банкрутства.

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

Оголошення банкрутства: процедуру змінено

За матеріалами Судового порталу

додаток

👇 Святкова пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Резерв премій за підсумками року: створюємо та коригуємо

Підприємство нараховує резерв на виплату винагороди за підсумками року. У вересні керівництво помітило, що планові показники не виконало, тому вирішило не виплачувати працівникам премію за результатами поточного року. Чи можна відкоригувати резерв посеред року? Якщо так, то як це задокументувати?
12330

Подарунки працівникам: оподаткування

Роботодавці мають добру традицію дарувати своїм працівникам та їхнім дітям подарунки у негрошовій формі, особливо — напередодні зимових свят. Розберемо, які особливості оподаткування подарунків працівникам у натуральній формі
11861

Вихідні у відпустці: оплачуємо і табелюємо

Як рахувати тривалість відпустки, коли вона містить святкові і неробочі дні. Як показати їх, а також звичайні вихідні у табелі обліку робочого часу, чи треба оплачувати вихідні, святкові і неробочі дні у відпустці – відповімо на ці питання
45967

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді