НБУ визначив як подаватимуть звітність з фінмоніторингу банки та небанківські установи

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Нацбанк запроваджує зміни до порядку подання звітності з питань фінансового моніторингу для банків та небанківських установ.

Згідно з новими вимогами подаватимуть 6 файлів звітності: з них 2 банками, 2 — небанківськими установами, 2 — одночасно банками і небанківськими установами.

Звітність з питань фінансового моніторингу буде подаватися:

  • із щомісячною періодичністю — з 1 вересня 2020 року;
  • із квартальною періодичністю — з 1 жовтня 2020 року;
  • банки надаватимуть інформацію з питань управління ризиками у сфері фінансового моніторингу з 01.01.2021, небанківські установи — з 01.10.2020.

НБУ визначив як подаватимуть звітність з фінмоніторингу банки та небанківські установи

Нацбанк надав додатковий час для адаптації до оновленого порядку подання звітності з фінансового моніторингу:

  • із щомісячною періодичністю подання — три звітних періоди;
  • із квартальною періодичність подання — два звітних періоди;
  • для інформації з питань управління ризиками у сфері фінансового моніторингу для небанківських установ — один звітний період.

Під час тестового періоду заходи впливу не застосовуватимуть.

Такі зміни передбачені постановою НБУ «Про подання звітності з питань фінансового моніторингу до Національного банку України» від 30.07.2020 № 113.

За інформацією НБУ


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Середня зарплата для відпускних: як розрахувати у нестандартних ситуаціях + приклади

Як розрахувати середню зарплату для відпускних у складних ситуаціях? У цій статті пояснюємо, як враховувати місячні, квартальні та річні премії, як діяти, якщо у розрахунковому періоді був простій, відпустка за власний рахунок, неповний робочий тиждень або призупинення дії трудового договору. Також розглядаємо, як обчислити середню зарплату для відпускних, якщо втрачено облікові дані через війну
52

Положення про преміювання у 2025 році: зразок, структура, обов’язкові пункти

У положенні про преміювання фіксують, за які досягнення й у якому порядку працівники отримують премії. Такий документ захищає роботодавця і пояснює працівнику, коли чекати додаткової оплати. У статті — структура положення, обов’язкові формулювання, типові помилки та зразок на 2025 рік
39385

Нарахування розрахункових при звільненні у 2025 році: як і що виплатити працівнику

У день звільнення роботодавець повинен провести остаточний розрахунок із працівником та виплатити йому всі належні суми. Цей матеріал — покроковий гід для бухгалтера: як підготувати наказ, розрахувати всі виплати й правильно оформити розрахунковий листок
126501

Відрядження за кордон 2025: як оформити, провести в обліку та не порушити правила виїзду

У 2025 році відрядження за кордон потребує особливої уваги: і через воєнний стан, і через нові обмеження на виїзд. У цьому матеріалі — як правильно оформити закордонне відрядження, які документи підготувати, як обліковувати витрати та добові, а також які обмеження і дозволи діють під час війни. Усе — з прикладами й поясненнями для бухгалтера
300984

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді