Чи мають право фельдшери та акушери на підвищену зарплату з 1 січня 2022 року

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Роз’яснив МОЗ.

Чи мають право фельдшери та акушери на підвищену зарплату з 1 січня 2022 року ⚡️ Як заповнити Звіт № 1-НС за 2021 рік

Заробітну плату медичним працівникам закладів охорони здоров’я державної або комунальної форми власності за повністю виконану місячну (годинну) норму праці встановили у межах фонду оплати праці на 2022 рік на рівні не менше 13 500 грн для посад молодших спеціалістів з медичною освітою (фахових молодших бакалаврів), фахівцям з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти (раніше — середня спеціальна освіта), першим (бакалаврський) рівнем вищої медичної освіти і магістрів з медсестринства (п. 1 постанови КМУ від 12.01.2022 № 2; далі — Постанова № 2).

Відповідно до Довідника кваліфікаційних характеристик № 78, затвердженого наказом МОЗ від 29.03.2002 № 117 такі посади, як:

  • акушерка (молодший спеціаліст);
  • акушерка жіночої консультації (молодший спеціаліст);
  • акушерка стаціонару (молодший спеціаліст);
  • фельдшер (молодший спеціаліст);
  • фельдшер-лаборант (молодший спеціаліст або бакалавр);
  • фельдшер санітарний (молодший спеціаліст);
  • фельдшер із санітарної освіти (молодший спеціаліст);
  • фельдшер з медицини невідкладних станів (фахівці з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти, раніше — середня спеціальна освіта) відносять до фахівців, а саме молодших спеціалістів з медичною освітою або першим (бакалаврський) рівнем вищої медичної освіти або фахівців з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти.

Постановою від 29.04.2015 № 266 Кабмін затвердив перелік галузей знань і спеціальностей, за якими здійснюють підготовку здобувачів вищої освіти.

Наказом МОН від 06.11.2015 № 1151 затвердили таблицю відповідності переліку спеціальностей, згідно з якою спеціальності галузі знань Медицина (які були до 2015 року) Лікувальна справа (5.12010101), Сестринська справа (5.12010102), Медико-профілактична справа (5.12010103) прирівнюють до спеціальності галузі знань 22 «Охорона здоров’я» 223 «Медсестринство».

З 2015 року:

  • у дипломі фельдшера: спеціальність — Медсестринство, спеціалізація — Лікувальна справа, професійна кваліфікація — Фельдшер;
  • у дипломі акушерки: спеціальність — Медсестринство, спеціалізація — Лікувальна справа, професійна кваліфікація — Акушерка;

Тож на медичних працівників закладів охорони здоров’я державної або комунальної форми власності, які займають зазначені вище посади, поширюють пункт 1 Постанови № 2. А саме розмір нарахованої заробітної плати за повністю виконану ними місячну (годинну) норму праці у розмірі не менше 13 500 грн.

За інформацією МОЗ


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Як відобразити в обліку та оподаткувати спецодяг

Безплатно забезпечити працівника спецодягом, спецвзуттям та іншими засобами індивідуального захисту (ЗІЗ) на роботі — це обов’язок роботодавця. Правильно відобразити це в обліку — обов’язок бухгалтера. У консультації — як придбати та оформити ЗІЗ, як їх облікувати і списати з різними варіантами оподаткування
65421

Облік оплати періодики в КНП

Інформація цінна в наш час як ніколи. Медзаклади найчастіше передплачують видання про медичну справу, а також з бухгалтерського обліку. Періодика може бути у паперовій чи електронній формі. Як ведеться облік передплати? Це тема консультації
6371

Платні послуги зі стажування інтернів у КНП: чи дозволено

Подаємо консультацію юриста стосовно права державних і комунальних ЗОЗ надавати платні послуги з навчання інтернів. Нагадаємо: податківці висловилися, що підстав для таких послуг у ЗОЗ нині немає. Юристи не згодні, та й практика диктує інше. Досліджуємо різні позиції й напрацьовуємо правомірні рішення
9252

Колективний договір КНП: зразок, порядок заповнення

Укладіть колективний договір КНП, щоб визначити права й обов’язки роботодавця і трудового колективу. Поставтеся до справи відповідально, бо умови договору доведеться виконувати протягом періоду його дії. У статті бонус — зразок колективного договору медичного КНП
18581

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді