Держпраці & ДПС: чи подавати повідомлення про укладений ЦПД вирішувати Мінекономіки

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Чи подавати повідомлення про прийняття працівника на роботу при укладанні цивільно-правових договорів ― питання, відповіді на яке не знайти у законодавстві. Тож платники звертаються до різних контролюючих органів, аби ті визначили правила роботи. Маємо два роз’яснення ― від Держпраці та ДПС. Обидва відомства «відхрестились» від повноважень вирішувати такі спірні питання.

Повідомлення про прийняття на роботу: заповніть за новою формою зі зразком експерта

Лист Держпраці від 04.02.2022 №702/4.1/4.1-22

Лист ДПС від 01.02.2022 № 144/2/99-00-04-03-03-02

ДПС зазначає, що вона лише приймає від суб’єктів господарювання повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладення гіг-контракту, проте не регулює питання трудових відносин.

Держпраці зауважує, що відомство контролює подання суб’єктами господарювання повідомлень про прийняття найманих працівників (за основним місцем роботи та за сумісництвом). Інші питання не належать до повноважень Держпраці.

Лист Мінекономіки від 28.01.2022 № 4706-06/4356-01

На думку Мінекономіки, платникам ЄСВ доцільно повідомляти податківців про укладений ЦПД. Хоча і відповідальності за неподання повідомлення не передбачено.

додаток

👇 Святкова пропозиція

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Узуфрукт у сільському господарстві: що врахувати та як застосовувати

Зі скасуванням Господарського кодексу підприємства отримали новий вид речового права на майно — узуфрукт. Розглянемо, в чому його сутність і наскільки узуфрукт буде дотичним до сільськогосподарської діяльності підприємств приватного сектора економіки
42

Обліковий лист тракториста-машиніста: як складати форму № 67-Б

Обліковий лист тракториста-машиніста — підстава, щоб показати в бухобліку обсяг виконаних робіт, списання пального на виробничі витрати, а також нарахування оплати праці. Підкажемо, як його складати, й наведемо зразок
14949

Додаткове благо: оподаткування та звітування

Працівники можуть отримувати від роботодавця доходи не лише у вигляді зарплати. Зазвичай, працівників стимулюють додатковими благами. Наприклад, безкоштовне харчування, таксі, тощо. Розглянемо, які виплати податківці відносять до додаткового блага, як його оподатковувати та чи можна оптимізувати податкові наслідки
183227

Інформаційна гігієна бухгалтера: фільтруємо шум

Світ змінюється швидше, ніж податкові форми. Щодня — новини, телеграм-канали, чати. І все ніби важливе. Та насправді — лише частина варта вашої уваги. Тож як відрізнити істину від чуток? Як зберегти фокус і ментально не вигоріти? Розкладаємо по пунктах
635

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді