ДПС встановила, що з 1 березня 2022 року необхідно подавати звіт F/J3001002 – Повідомлення про прийняття працівника на роботу/укладення гіг-контракту (далі – Повідомлення).
Саме ця дата фігурує у довіднику версій документів податкової звітності, розміщеному на офіційному сайті ДПС, як дата початку подання форми.
Повідомлення в ДПС за місцем обліку подає власник підприємства або резидент Дія Сіті до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором та/або до початку виконання робіт гіг-спеціалістом резидента Дія Сіті електронною поштою з електронним підписом відповідальних осіб. Форма є у додатку до Постанови КМУ від 17.06.2015 № 413.
Інформацію з Повідомлення вносять до реєстру страхувальників та реєстру застрахованих осіб відповідно до Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 № 2464-VI.
Зауважте, що повідомлення про прийняття на роботу члена виконавчого органу господарського товариства або керівника підприємства не потрібно. Ці відомості ДПС отримує з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб — підприємців та громадських формувань.
За інформацією ДПС
Коли минув граничний строк подання звітності з ПДФО та ЄСВ, помилки виправляйте за допомогою Розрахунку типу «Уточнюючий». Як це зробити правильно — розповімо та покажемо на конкретних робочих ситуаціях.
Чи всі роботодавці подаватимуть Звіт із внеску? Які показники вносити до нього? Як уточнювати суму внеску за минулі періоди? Ці запитання прояснилися у затвердженій формі Звіту з внеску. Експерт пояснює деталі та наводить зразок заповненого Звіту
Розберемо, коли можна оформлювати електронну ТТН та коли її застосування стане обов’язковим. Покажемо, як приєднатися до системи е-ТТН, створити й підписати накладну та передати її учасникам перевезення
На сьогодні група 3 єдиного податку для юросіб — це сплата податку в розмірі 3% або 5% від отриманого доходу, а також 1% військового збору. Як скласти оновлену форму декларації для юрособи, що є платником єдиного податку групи 3, а також приклад заповнення такої декларації — у консультації
Коли керівник йде у відпустку, медичний заклад не зупиняє роботи: треба готувати звіти, здійснювати розрахунки, виплачувати зарплату, укладати договори — і, відповідно, засвідчувати документи. Хто може підписувати їх замість керівника, слід вирішити завчасно. Адже кандидатуру ще має погодити власник. Та й над документами доведеться попрацювати. Але ми вже підготували для вас зразки. З’ясуємо, чи можна підписувати документи у відпустці та які наслідки це може спричинити
На роботі є працівник, із заробітної плати якого потрібно утримувати аліменти. Окрім інших клопотів, бухгалтер щомісячно має подавати по ньому звіт про здійсненні відрахування та виплати аліментів. У статті алгоритм заповнення звіту про здійснені відрахування та виплати, а також зразок заповнення.
