Сумісникам повернули право на фінансування лікарняних від ПФУ: закон опублікований

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Лікарняні сумісникам як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом оплачуватимуть через три місяці з дня опублікування Закону України від 18.12.2024 № 4158-IX

Сумісникам повернули право на фінансування лікарняних від ПФУ

Закон України від 18.12.2024 № 4158-IX

Змінами, зокрема, уточнюють норми абзацу другого частини першої статті 22 Закону України «Про внесення змін до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» та Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» від 21.09.2022 № 2620-IX (далі — Закон № 2620). Вони стосуються права застрахованих осіб отримувати допомогу по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах як за основним місцем роботи, так і за місцем роботи за сумісництвом. Так, слово «або» замінюють словом «та». Таким чином норму узгоджують з іншим нормам Закону № 2620 та Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 № 2464-VI.

Уточнили, що застрахованим особам призначать страхові виплати за електронною або паперовою заявою працівника у випадку, коли місцезнаходження страхувальника (роботодавця) не можливо встановити або якщо він не виконав обов’язки щодо нарахування та виплати працівникам лікарняних внаслідок дії обставин непереборної сили у період дії воєнного, надзвичайного стану, за умови що це підтверджують дані Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування.

Таку заяву працівник подає до уповноваженого органу ПФУ. Страхові виплати здійснює територіальне відділення ПФУ за місцем проживання / перебування застрахованої особи. Порядок призначення та здійснення виплат встановлює КМУ.

Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо загальнообов’язкового державного соціального страхування» від 18.12.2024 № 4158-IX (далі — Закон № 4158) набере чинності через три місяці з дня його опублікування. Його вже опублікували в «Голосі України» від 04.01.2025. Тож Закон № 4158 буде чинний з 04.04.2025.

Виняток — пункт 2 розділу ІІ «Прикінцеві та перехідні положення» Закону № 4158, який набрав чинності з 4 січня 2025 року. Він встановлює, що потерпілі від нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання, які мали право на отримання щомісячної грошової компенсації за надання соціальної послуги догляду вдома членом сім’ї потерпілого або іншою особою на підставі документів, якими визначали таку потребу у спеціальному медичному догляді, постійному сторонньому догляді, побутовому обслуговуванні безстроково, наданих на день проведення оцінювання потреб у таких послугах, продовжують користуватись цим правом без заміни таких документів, доки нормативно-правові акти не приведуть у відповідність із Законом № 4158.

додаток

10 місяців передплати — 12 місяців експертної підтримки! Вигідна математика вересня для бухгалтера

image41

Статті за темою

Усі статті за темою

Хто, коли і як подає Звіт про контрольовані операції у 2025 році

Якщо були операції з нерезидентами, які підпадають під критерії контрольованих, треба подати Звіт про контрольовані операції 2025. А якщо бути точним, то Звіт про контрольовані операції 2024, оскільки восени 2025 року спливає саме термін подання звіту за 2024 рік
71845

Одиниця виміру послуг і робіт у податковій накладній і первинці: «послуга», «грн», штуки…

Які вимоги до одиниць виміру у первинних документах, які одиниці виміру для послуг використовувати у податковій накладній, що таке кількісні і вартісні вимірники, коли щодо послуг використовуються одиниці виміру «грн» і «послуга», як виправити помилку в одиниці виміру — відповіді ці та інші пов’язані питання знайдете у консультації
87037

Облікова ставка НБУ 2025: актуальний розмір і прогноз

Облікова ставка НБУ — монетарний інструмент, за яким НБУ встановлює для суб'єктів грошово-кредитного ринку орієнтир щодо вартості залучених та розміщених грошових ресурсів. Із 25.07.2025 розмір облікової ставки НБУ залишився на рівні 15,5% річних
73064

Наказ про преміювання працівників: зразки, правила оформлення, критерії

Преміювання — один із найпоширеніших способів мотивувати працівників. Щоб виплатити премію, роботодавець оформлює наказ про преміювання працівників. У статті пояснимо, коли потрібен такий документ, які реквізити він має містити, наведемо зразки наказів для різних ситуацій та розберемо критерії преміювання у 2025 році
105279

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді