Держпраці пояснила, чи має право працівник на щорічну відпустку, коли з ним уклали трудовий договір із нефіксованим робочим часом
Держпраці пояснила порядок укладення трудового договору з сезонним (тимчасовим) працівником на виконання роботи для збору овочів
Держпраці пояснила, коли роботодавець може відмовити працівнику в наданні відпустки при народженні дитини у період дії воєнного стану
ПФУ пояснив як розрахувати лікарняні, якщо працівник перебував частину місяця в неоплачуваній відпустці
На багатьох підприємствах щороку виникає ситуація, коли хтось із працівників не був у відпустці або застосував лише її частину. Як можна використовувати такі відпустки пояснює Держпраці
Незаконне звільнення працівника з роботи — це грубе порушення законодавства про працю
Депутати пропонують збільшити тривалість основної відпустки і підвищити розмір оплати працівникам, які працюють вночі.
Військовослужбовці отримали право взяти оплачувану відпустку тривалістю до 10 календарних днів без пояснення причин.
Законодавство не передбачає можливості виплатити грошову компенсацію за невикористану додаткову відпустку, яку надають учасникам бойових дій, або перенести її на наступний рік.
Мобілізованим працівникам виплачуватимуть грошову компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки, а демобілізованим — оплачуватимуть двомісячну відпустку.
