Відповідь
Компенсація, яку нарахували працівникові у день його звільнення, тобто коли він ще був застрахованою особою, є базою нарахування ЄСВ, незалежно від фактичної виплати зазначених сум. Про це ДПС повідомила в індивідуальній податковій консультації від 05.07.2024 № 3559/ІПК/99-00-24-03-03 ІПК.
Для роботодавців базою нарахування ЄСВ є сума зарплати, яку нарахували кожній застрахованій особі. Види виплат включають основну й додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати (п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону про ЄСВ). Суми грошових компенсацій за відпустки (основну й додаткові), що працівники не використали, в розмірах, передбачених законодавством, входять до фонду додаткової зарплати як плата за невідпрацьований час (пп. 2.2.12 Інструкції № 5).
Тому якщо нарахували компенсацію не пізніше за дату звільнення, вона є базою нарахування ЄСВ. Однак зауважимо, що в разі звільнення суми остаточного розрахунку слід виплатити працівникові у день звільнення. Якщо в день звільнення він не працював, виплатіть зазначені суми не пізніше ніж наступного дня після того, як звільнений працівник заявить вимогу про розрахунок (ст. 116 КЗпП).
Отримайте відповідь на своє запитання через онлайн-помічник Системи «Експертус Головбух».
Оформте передплату й отримайте безлімітну експертну підтримку користувачів VIP-версії Системи!
Випадки, коли можна відмовити в оплаті лікарняного працівнику за основним місцем роботи. Документи, які має надати сумісник, щоб отримати виплату за лікарняним
У консультації знайдете алгоритм та зразок заповнення заяви-розрахунку лікарняних, яку тепер треба подавати до ПФУ, а не ФСС. Заява-розрахунок застосовується для оформлення лікарняних і декретних як за електронними, так і паперовими листками непрацездатності. Також згадаємо й повідомлення про виплату коштів, отриманих від ПФУ
У статті — актуальний календар бухгалтера на квітень 2026 року
Роботодавець має право надати своїм працівникам матеріальну допомогу на лікування чи оплатити їх медичне обслуговування. При цьому не сплачувати податків із таких сум. З'ясуємо, якими можуть бути пільгові варіанти надання такої допомоги. Коли матеріальну допомогу на лікування не оподатковують? Як оформити надання матеріальної допомоги на лікування?
У разі смерті працівника бухгалтерові необхідно визначити суму заборгованості перед померлим працівником, яку виплатити родичам померлого. Розглянемо, як оподаткувати й відобразити у звітності остаточний розрахунок суми, що належить померлому працівникові
