Без заяви сторони у спорі ні загальна, ні спеціальна позовна давність застосовуватися не може.
Позаяк можливість застосування позовної давності пов’язана лише з наявністю про це заяви сторони у спорі, причому зробленої до ухвалення судом рішення.
Такого правового висновку дійшов ВСУ, визнавши правомірним стягнення зі страхової компанії пені (до вимог про стягнення якої застосовується позовна давність в 1 рік) за несвоєчасне виконання грошового зобов’язання (за період з 28.01.2008 по 28.01.2009) в межах заявлених фізособою позовних вимог. Тобто підставою для відмови в позові може бути лише сплив позовної давності, про застосування якої заявлено стороною у спорі.
Щодо сплати відповідачем суми боргу з урахуванням установленого індексу інфляції за весь час прострочення, ВСУ вкотре зауважив, що індексації внаслідок знецінення підлягає лише грошова одиниця України — гривня. А іноземна валюта, яка була предметом договору, індексації не підлягає.
Норми чинного законодавства щодо сплати боргу з урахування встановленого індексу інфляції поширюються лише на випадки прострочення грошового зобов’язання, визначеного у гривнях. Тому при ухваленні судом рішення потрібно перерахувати суму боргу з іноземної валюти на національну, з урахуванням офіційного курсу гривні до іноземної валюти, установленого Нацбанком на день ухвалення судового рішення.
Постанова ВСУ від 18.05.2016 № 6-474цс16
Ситуації бувають різні: виробнича необхідність, непередбачувана відсутність колеги або нагальна потреба у фахівцеві. У таких випадках у роботодавця виникає потреба ініціювати відклик працівника з відпустки. Але як це зробити правильно, щоб не порушити трудові права працівника й не отримати штраф? У цій статті розберемося, коли відклик дозволений, які умови обов’язкові, та як усе оформити документально
Комерційні підприємства самостійно встановлюють форми та системи оплати праці у колективному договорі з дотриманням діючого трудового законодавства. Поговоримо про суть основних форм оплати праці в Україні, коли їх застосовують та про системи оплати праці, на які вони поділяються
ФОП військовий збір сплачують за себе з 1 січня 2025 року. Тепер це зобов’язані робити і юридичні особи — платники єдиного податку третьої групи. Скільки і коли сплачувати — в коментарі експерта
Умови та документи, на підставі яких у працівників є право на додаткові оплачувані відпустки як учасникам бойових дій, особам з інвалідністю внаслідок війни та учасникам Революції Гідності. Правила оформлення, оплати, табелювання, поділу, перенесення та компенсації таких додаткових відпусток
З консультації дізнаєтеся, який алгоритм знищення первинних бухгалтерських документів, та знайдете зразок заповнення акта на знищення первинних документів
