ФОП, у якого є необхідність залучити трудові ресурси, має:
- укласти з найманим працівником трудову угоду у письмовому вигляді;
- видати наказ про прийом працівника на роботу та надіслати повідомлення до податкової інспекції за місцем реєстрації.
Заробітну плату працівнику ФОП повинен виплачувати двічі у місяць (аванс та заробітна плата) у розмірі, за домовленістю. При цьому, враховуйте мінімальні законодавчі гарантії. Так, мінімальна заробітна плата наразі складає 4723 гривні.
З нарахованої зарплати (але не нижче мінімальної) підприємець утримує та перераховує до бюджету: 18% ПДФО, 1,5% військового збору, а також сплачує 22% ЄСВ.
Наразі штраф у розмірі 141,69 тис. грн встановили за:
- допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту);
- оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час;
- виплату заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати ЄВС та податків.
Штраф нараховують за кожного працівника, щодо якого скоїли порушення.
За інформацією ГУ ДПС у Луганській області
Податки на загальній системі оподаткування у 2026 році для фізичних осіб-підприємців мають свої особливості. Розглянемо, які збори сплачує ФОП, з якої бази, у які строки та за якими ставками, а також що змінилося у 2026 році
У 2026 році перехід ФОП на загальну систему може бути як вимушеним, так і добровільним. Причини — перевищення ліміту доходу для 3-ї групи ЄП, заборонені види діяльності або негрошові розрахунки. Розглянемо, коли саме доведеться змінити систему оподаткування, як подати заяву та у яких випадках така зміна може бути вигідною
Розповімо про особливості перебування ФОП на загальній системі оподаткування у 2026 році: облік доходів і витрат, про книгу обліку, перехідні витрати між минулорічним кварталом IV та цьогорічним кварталом І, графік обов’язкових платежів (ЄСВ, ПДФО, військовий збір). Чи варто переходити на загальну систему у 2026 році? Відповіді — в огляді
Скористатися декретною відпусткою та отримати виплати допомоги у звʼязку з вагітністю та пологами можуть не тільки працівниці підприємств, але й самозайняті жінки-підприємці. Як оформити декретну відпустку ФОП, отримати виплату декретних, оподаткувати допомогу у зв’язку з вагітністю та пологами ФОП та періоду декретної відпустки, приклади документів — у огляді
Війна, на жаль, внесла зміни в наше життя. І трудове законодавство теж. З’явилася та процедура, якої раніше не було, ― призупинення трудового договору. Що це? Чим призупинення відрізняється від зупинення трудового договору та простою, як його оформити й показати у табелі та звітності ― у консультації
